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    日期:2017-05-23 17:40:16  來源:本站整理

    揚州市生態(tài)科技新城2017年招聘教師面試實施辦法

     考生領(lǐng)取面試通知書及須知的通知.doc

    生態(tài)科技新城2017教師招聘面試實施辦法.doc

    揚州市生態(tài)科技新城中小學校2017年公開招聘教師面試實施辦法

     

    根據(jù)《揚州市生態(tài)科技新城中小學校2017年公開招聘教師簡章》的要求,報考生態(tài)科技新城管委會所屬學校2017年公開招聘教師崗位的對象,筆試入圍并且報考資格復(fù)審合格后須參加由揚州市生態(tài)科技新城管委會統(tǒng)籌組織的面試。面試堅持公開透明、競爭擇優(yōu)、公平公正的基本原則。為規(guī)范、有序做好面試工作,現(xiàn)按照揚州市人力資源和社會保障局《關(guān)于揚州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、蜀岡-瘦西湖風景名勝區(qū)、生態(tài)科技新城制定所屬中小學校2017年公開招聘教師面試實施辦法及其細則有關(guān)事項的通知》要求,特制定本實施辦法,公布如下:

    一、面試內(nèi)容、方式、時間、地點

    面試主要考核考生把握教材的能力和課堂教學素養(yǎng)。面試以說課的形式進行,面試不指定復(fù)習大綱和教材(輔導(dǎo)用書)。面試工作由揚州市生態(tài)科技新城管委會統(tǒng)籌組織,按不同崗位分組實施。

    面試時間:2017529日。

      面試地點:揚州市邗江區(qū)實驗學校(揚州市百祥路63號)。

    二、計分方法

    面試采用百分制計分,合格分數(shù)線為60分,面試成績不合格者不得進入體檢環(huán)節(jié)。對最低合格分數(shù)線及以上的考生,面試成績按50%比例,筆試成績按50%比例,采用百分制計算合成總成績。

    三、紀律監(jiān)督

    本次招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,招聘過程接受紀檢、監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。監(jiān)督舉報電話:051482931051,82931008

    四、其他

       州市生態(tài)科技新城管委會將通過生態(tài)科技新城管委會門戶網(wǎng)站及時發(fā)布相關(guān)信息及面試成績,請考生隨時關(guān)注。其他事宜根據(jù)國家和省關(guān)于事業(yè)單位公開招聘規(guī)定執(zhí)行。

    揚州市生態(tài)科技新城管委會網(wǎng)站網(wǎng)址:http://stkjxc.yangzhou.gov.cn/

    揚州市生態(tài)科技新城管委會咨詢電話:051482931077,82931019

    本實施辦法由揚州市生態(tài)科技新城管委會負責解釋。

     

    揚州市生態(tài)科技新城管委會

    2017523 

    Tags:

    作者:佚名
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