鎮(zhèn)江市丹徒區(qū)2010年招聘教師簡(jiǎn)章

    經(jīng)區(qū)政府批準(zhǔn)，丹徒區(qū)教育系統(tǒng)中小學(xué)和幼兒園2010年決定面向社會(huì)公開招聘教師�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、招聘學(xué)科及人數(shù)
本次招聘40名教師，具體學(xué)科和人數(shù)為：
中學(xué)文化課教師12人：語(yǔ)文3人、數(shù)學(xué)2人、英語(yǔ)2人、物理3人、地理2人。
小學(xué)文化課教師10人：語(yǔ)文4人、數(shù)學(xué)2人、英語(yǔ)4人。
中小學(xué)體藝教師11人：音樂(lè)4人、體育5人、美術(shù)2人。
幼兒教師7人。
二、招聘條件
（一）、2008-2010屆全日制普通高等院校師范類�？萍耙陨袭厴I(yè)生，并且取得相應(yīng)教師資格證書;非師范類體藝專業(yè)2008-2010屆本科及以上畢業(yè)生也可報(bào)考。
國(guó)家“211工程”院校（不含其民辦二級(jí)學(xué)院）2010屆非師范類本科畢業(yè)生可以報(bào)考；本科階段為師范專業(yè)且具備教師資格證書的2010屆碩士研究生也可報(bào)考。
報(bào)考中學(xué)崗位須本科及以上學(xué)歷；報(bào)考小學(xué)和幼兒園崗位須專科及以上學(xué)歷（�？茖W(xué)歷僅限丹徒區(qū)籍的生源）。
報(bào)考人員年齡不超過(guò)28周歲（1981年12月31日后出生）。
（二）、身體健康，五官端正。道德品質(zhì)優(yōu)良，熱愛(ài)教育事業(yè)，適應(yīng)教育教學(xué)工作需要。
三、招聘程序及方法、步驟
（一）、報(bào)名和資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：即日起－7月23日（上午9：00－下午16：00）。
2、報(bào)名地點(diǎn)：丹徒區(qū)教育局人事科，咨詢電話：0511－88976011。
3、資格審查：
2008－2010屆畢業(yè)生憑就業(yè)推薦表、畢業(yè)證書、教師資格證書報(bào)名。�？飘厴I(yè)生報(bào)名時(shí)還須提供是丹徒區(qū)籍的證明材料、戶口簿（以入學(xué)時(shí)的戶籍為依據(jù)）和身份證，以上材料均需提供原件和復(fù)印件。交近期二寸證件照一張（照片背面須寫上姓名和報(bào)考學(xué)科），并繳納報(bào)名費(fèi)100元。
（二）、考試
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方法。
1、筆試：
筆試采用閉卷的方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容為所報(bào)學(xué)科的專業(yè)知識(shí)，筆試成績(jī)?yōu)榘俜种啤?br/> 筆試時(shí)間：2010年7月28日（星期三）。（具體考試時(shí)間見準(zhǔn)考證）
筆試地點(diǎn)：江蘇省大港中學(xué)夢(mèng)溪樓。
7月27日（星期二）上午到丹徒區(qū)教育局人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
2、面試：
面試是對(duì)教學(xué)能力的考核，面試采用備課和說(shuō)課的形式進(jìn)行。其中報(bào)考音樂(lè)、體育、美術(shù)、幼師還需增加技能測(cè)試，技能測(cè)試占面試成績(jī)的40%，備課和說(shuō)課成績(jī)占面試成績(jī)的60%。面試成績(jī)?yōu)榘俜种啤?br/> 報(bào)考人數(shù)超過(guò)學(xué)科招聘人數(shù)三倍的，按筆試成績(jī)從高分到低分的順序以1：3的比例確定參加面試的人員；報(bào)考人數(shù)不足學(xué)科招聘人數(shù)三倍的全部進(jìn)入面試；碩士研究生全部參加面試。面試名單于8月3日（星期二）在丹徒教育信息網(wǎng)公布。參加面試人員需繳納面試費(fèi)100元。
面試時(shí)間：2010年8月7日（星期六）
面試地點(diǎn)：江蘇省大港中學(xué)
考試總成績(jī)按筆試成績(jī)40%，面試成績(jī)60%的比例，采用百分制合成的方法計(jì)算（保留小數(shù)點(diǎn)后二位，如出現(xiàn)考試總成績(jī)相同時(shí)，以面試成績(jī)高者優(yōu)先）。
（三）、體檢和考核
根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分，按學(xué)科招聘人數(shù)1∶1的比例確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江蘇省錄用國(guó)家公務(wù)員體檢辦法》執(zhí)行。對(duì)體檢合格人員由區(qū)教育局進(jìn)行考核。因體檢、考核不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按考試總成績(jī)從高分到低分的順序一次性遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（四）、公示
對(duì)擬聘用人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)進(jìn)行網(wǎng)上公示。
（五）、聘用
公示結(jié)束，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
招考聘用工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，接受社會(huì)和人民群眾的監(jiān)督。對(duì)違反招考聘用紀(jì)律的單位和個(gè)人，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
監(jiān)督電話：區(qū)教育局監(jiān)察室0511-88976337。咨詢電話：0511-88976011。
五、本簡(jiǎn)章由鎮(zhèn)江市丹徒區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
參加應(yīng)聘的人員隨時(shí)關(guān)注丹徒教育信息網(wǎng)，我們將及時(shí)在網(wǎng)上發(fā)布本次招聘的相關(guān)信息。