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    日期:2011-04-20 10:14:47  來(lái)源:本站整理

    2011年連云港市教育局直屬學(xué)校招聘新教師

        為進(jìn)一步深化教育系統(tǒng)人事制度改革,選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)教師隊(duì)伍。2011年市教育局部分直屬學(xué)校面向社會(huì)公開招聘一批新教師,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
    一、招聘崗位、人數(shù)及條件(共59人)詳見附件1。
    二、應(yīng)聘條件
    應(yīng)聘者須滿足下列基本條件之一:
    1.能夠取得教師資格的2011屆普通高等院校全日制畢業(yè)生(須提供資格證明材料)。
    2.已取得教師資格且尚未正式落實(shí)工作單位的2010屆普通高等院校全日制畢業(yè)生。
    3.2011屆和2010屆尚未正式落實(shí)工作單位的工民建、烹飪專業(yè)普通高等院校全日制畢業(yè)生。
    4.碩士、博士畢業(yè)生須35周歲以下(1976年1月1日以后出生)。
    三、報(bào)名
    1.報(bào)考崗位要求:符合報(bào)名條件者,只能報(bào)考與本人所學(xué)專業(yè)或所學(xué)專業(yè)的發(fā)展方向相一致的崗位(符合應(yīng)聘條件第1項(xiàng)、第2項(xiàng)的人員,其教師資格專業(yè)也應(yīng)與崗位專業(yè)要求一致)。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
    2.報(bào)名時(shí)須提供以下材料:2010屆畢業(yè)生持身份證、畢業(yè)證、就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)推薦表、報(bào)到證等材料,符合應(yīng)聘條件第2項(xiàng)的人員還須提供教師資格證;2011屆畢業(yè)生持身份證、就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)推薦表等材料,符合應(yīng)聘條件第1項(xiàng)的人員還須提供教師資格證明材料。如所學(xué)專業(yè)涉及發(fā)展方向的,其畢業(yè)證書或就業(yè)推薦表等材料不能證明所學(xué)專業(yè)的,須提供畢業(yè)院校出具的所學(xué)專業(yè)發(fā)展方向證明材料。
    3.報(bào)名時(shí)間與地點(diǎn):所有報(bào)名者須提供以上材料的原件和復(fù)印件,近期免冠1寸同版彩色照片2張,于2011年5月9日-5月11日到連云港外國(guó)語(yǔ)學(xué)校南院報(bào)名,各招聘單位聯(lián)系電話見附件2。
    4.報(bào)名考試費(fèi):報(bào)名考試費(fèi)100元/人。進(jìn)入復(fù)試人員,另繳復(fù)試費(fèi)100元/人(蘇價(jià)費(fèi)函〔2007〕146號(hào))。 享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭考生和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的考生,免收?qǐng)?bào)名考試及復(fù)試費(fèi)。報(bào)名時(shí),享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員,提供其家庭所在地的縣、區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員提供其家庭所在地的縣、區(qū)扶貧工作部門出具的特困證明 和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)。
    考生報(bào)名經(jīng)學(xué)校審核并報(bào)主管部門核準(zhǔn)后,方可參加初試。招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)不到1:3的,核減招聘崗位數(shù),直至取消該崗位招考。對(duì)緊缺專業(yè),招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)不到1:3的崗位,經(jīng)市人社局和市教育局同意后方可組織初試。
    四、考核
    考核分初試和復(fù)試兩個(gè)步驟進(jìn)行。
    1、初試采用分專業(yè)統(tǒng)一筆試的方式,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。在市人社局監(jiān)督指導(dǎo)下,由市教育局組織實(shí)施。筆試采取閉卷答題方式,試卷均為百分制,統(tǒng)一閱卷。根據(jù)崗位招聘人數(shù)1:3的比例,按筆試成績(jī)從高分到低分確定進(jìn)入復(fù)試的人員名單。對(duì)所有入圍復(fù)試的人員要進(jìn)行資格復(fù)審,不符合招聘公告規(guī)定的崗位條件、未如實(shí)填寫報(bào)名信息、不能提供有效證件、弄虛作假的,將取消其復(fù)試資格,并在報(bào)考同崗位的筆試人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)復(fù)試人員。如果人數(shù)不足1:3,該崗位所有參加筆試人員全部進(jìn)入復(fù)試。初試成績(jī)不帶入復(fù)試。
    我市生源地的2011屆教育部直屬師范大學(xué)免費(fèi)師范畢業(yè)生不需初試,資格審核通過(guò)后,在1:3的比例外,直接進(jìn)入復(fù)試。
    2011年5月12日下午14:00-17:00,需初試的應(yīng)聘人員憑報(bào)名回執(zhí)單和身份證到連云港外國(guó)語(yǔ)學(xué)校南院領(lǐng)取準(zhǔn)考證?忌鷳{身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。
    筆試時(shí)間:2011年5月13日,上午9:00-11:00;
    筆試地點(diǎn):見準(zhǔn)考證。
    2、 復(fù)試:在市人社局和教育局的監(jiān)督指導(dǎo)下由各用人單位組織實(shí)施,復(fù)試按照招聘崗位進(jìn)行分組,采用編寫教案、上課、答辯等方式相結(jié)合的辦法,其中部分崗位還需加試專業(yè)技能或?qū)嵺`考核。由有關(guān)專家組成評(píng)委組和上課的學(xué)生共同對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行評(píng)定。復(fù)試總成績(jī)采取百分制,并設(shè)合格分?jǐn)?shù)線為60分,復(fù)試總分未達(dá)合格線的不予錄用。
    復(fù)試計(jì)分辦法:
    中學(xué)崗位:上課成績(jī)=評(píng)委評(píng)價(jià)分×80%+學(xué)生評(píng)價(jià)分×20%;
    小學(xué)崗位:上課成績(jī)=評(píng)委評(píng)價(jià)分×90%+學(xué)生評(píng)價(jià)分×10%。
    體育、音樂(lè)、美術(shù)、工民建、烹飪專業(yè)需加試專業(yè)技能或?qū)嵺`考核,計(jì)分辦法如下:
    復(fù)試成績(jī)=上課成績(jī)×50%+專業(yè)技能(實(shí)踐操作)考核成績(jī)×50%;
    其他不需要加試的專業(yè),上課成績(jī)即為復(fù)試總成績(jī)。
    復(fù)試時(shí)間:2011年5月15日-16日
    復(fù)試地點(diǎn):在各招聘學(xué)校
    五、錄用
    每個(gè)崗位根據(jù)招聘人數(shù)1:1的 比例,按復(fù)試成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人選(如遇分?jǐn)?shù)相同,則評(píng)委評(píng)價(jià)成績(jī)高者優(yōu)先)。體檢參照《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。因體檢不合格或自愿放棄出現(xiàn)缺額時(shí),則在應(yīng)聘該崗位且達(dá)合格分?jǐn)?shù)線人員中按復(fù)試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。體檢合格且公示無(wú)異議者,經(jīng)市人社局辦理審批錄用手續(xù)后,用人單位 與被錄用人員簽訂聘用協(xié)議。擬錄用人員報(bào)到時(shí)必須提供本人報(bào)到證、教師資格證(符合應(yīng)聘條件第1項(xiàng)、第2項(xiàng)的人員)等相關(guān)材料,待檔案審核后,按有關(guān)規(guī)定和程序辦理人事關(guān)系手續(xù)。
     

    附件:

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    作者:佚名
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