和源公考 --- 揚(yáng)州公職考試培訓(xùn)本土優(yōu)勢(shì)機(jī)構(gòu) 部隊(duì)考軍校資料 設(shè)為首頁(yè) | 加入收藏
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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報(bào)考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動(dòng)管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2011-08-24 10:42:57  來(lái)源:本站整理

    南京郵電大學(xué)招聘

        為更好地選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),我校人事處面向社會(huì)公開(kāi)招聘行政管理人員(人才派遣)2名。將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
    一、 報(bào)名條件
    (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;
    堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策;
    (二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;
    (三)身心健康;
    (四)具體崗位要求:應(yīng)聘者必須同時(shí)具備以下4個(gè)條件:
    1.具有良好的思想道德素質(zhì),熱愛(ài)高校人事管理工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;
    2.具有履行職責(zé)需要的管理知識(shí),工作嚴(yán)謹(jǐn),并具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神;
    3.具有較強(qiáng)的文字處理和口頭表達(dá)能力,較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力,能熟練掌握office等辦公軟件;
    4.具有碩士研究生學(xué)歷,中共黨員,28周歲以下,男性,有工作經(jīng)驗(yàn)的且特別優(yōu)秀的優(yōu)先考慮;
    二、報(bào)名
    報(bào)名時(shí)間:2011年8月26日至9月20日。
    報(bào)名方式:郵件報(bào)名rsc@njupt.edu.cn,標(biāo)題請(qǐng)注明應(yīng)聘崗位(人事處行政管理人員)。
    三、招聘政策咨詢電話
    招聘政策咨詢電話: 025-85866291       
    聯(lián)系人:張老師 (來(lái)源:揚(yáng)州公務(wù)員考試網(wǎng)http://www.www.richtechsystems.com/

    另招聘:

        為更好地選拔優(yōu)秀人才,充實(shí)隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),我?萍继幟嫦蛏鐣(huì)公開(kāi)招聘行政管理人員(人才派遣)1名。將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
    一、 報(bào)名條件
    (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;
    堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策;
    (二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公;
    (三)身體健康;
    (四)具體崗位要求:應(yīng)聘者必須同時(shí)具備以下5個(gè)條件:
    1.具有良好的思想道德素質(zhì),熱愛(ài)高?萍脊芾砉ぷ,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心;
    2.具有履行職責(zé)需要的管理知識(shí),并具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神;
    3.具有較強(qiáng)的文字和口頭表達(dá)能力,能較熟練進(jìn)行計(jì)算機(jī)操作;
    4.具有碩士研究生及以上學(xué)歷,身心健康,35周歲以下,男性;
    5.具有較好的英語(yǔ)寫(xiě)作和表達(dá)能力。
    二、報(bào)名
    報(bào)名時(shí)間:2011年8月24日至9月3日。
    報(bào)名方式:郵件報(bào)名rsc@njupt.edu.cn,標(biāo)題請(qǐng)注明應(yīng)聘崗位(科技處行政管理人員)。
    三、招聘政策咨詢電話
    招聘政策咨詢電話: 025-85866291         
    聯(lián)系人:張老師

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    作者:佚名
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