2012年徐州市教育局直屬學(xué)校教職工招聘簡(jiǎn)章

    根據(jù)《徐州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》有關(guān)規(guī)定，結(jié)合教育事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘局直屬部分學(xué)校教師77名。為做好本次招聘工作，特制定本簡(jiǎn)章。
一、報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律；
3.本(專(zhuān))科學(xué)歷畢業(yè)生限1984年1月1日后出生，碩士研究生限1979年1月1日后出生。博士研究生限1972年1月1日后出生；
4.本(專(zhuān))科學(xué)歷報(bào)考對(duì)象限徐州戶籍或生源，碩士研究生及其以上學(xué)歷、汽車(chē)職位報(bào)考者戶籍不限；
5.國(guó)民教育序列全日制普通高校師范類(lèi)和非師范類(lèi)本(專(zhuān))科及以上未就業(yè)的畢業(yè)生；
6.報(bào)考者須具有與報(bào)考職位相應(yīng)的教師資格證，報(bào)考幼兒園教師職位者須持有幼兒園教師資格證；國(guó)民教育序列全日制普通高校碩士及以上研究生和具有汽車(chē)專(zhuān)業(yè)從業(yè)資格的國(guó)民教育序列全日制普通高校本科及以上畢業(yè)生可先參加招聘，應(yīng)聘上崗后再補(bǔ)考相應(yīng)的教師資格證；
7.師范類(lèi)五年制大專(zhuān)班畢業(yè)生可以報(bào)考幼兒園教師職位；
8.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
9.有下列情況之一的不得報(bào)考：
(1)受過(guò)刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的；
(2)近3年內(nèi)受過(guò)黨(團(tuán))紀(jì)、政紀(jì)處分的；
(3)在高校就讀期間受到“記過(guò)”以上處分尚未解除的;
(4)曾被開(kāi)除公職、辭退的；
(5)有法律法規(guī)規(guī)定不宜從事教育工作情形的；
(6)報(bào)考人員不得報(bào)考與人事部關(guān)于《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》第27條規(guī)定的回避關(guān)系的職位。
二、報(bào)名辦法
(一)招考職位查詢
徐州教育網(wǎng)：www.xze.cn
徐州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)：www.jsxz.lss.gov.cn
江蘇省高校畢業(yè)生就業(yè)網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟：www.91job.gov.cn
(二)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式
1.報(bào)名、資格審查時(shí)間：2012年7月16日?7月17日上午9:00－12:00，下午2:00－5:00，面試報(bào)名時(shí)間另行通知。
2.報(bào)名地點(diǎn)：徐州市第九中學(xué)院內(nèi)(市宣武市場(chǎng)南新生街76號(hào))
3.報(bào)名方式：本次招聘分兩次報(bào)名。筆試、面試均采用現(xiàn)場(chǎng)集中報(bào)名方式。筆試按學(xué)科報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)學(xué)科職位。面試按學(xué)校招聘職位報(bào)名。按規(guī)定繳納筆試考試費(fèi)100元，面試考試費(fèi)100元。
(三)報(bào)名提供材料
身份證、戶口本(戶籍證明)、就業(yè)報(bào)到證、《就業(yè)推薦表》和《就業(yè)協(xié)議書(shū)》、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證。汽車(chē)職位報(bào)考者須提供應(yīng)聘職位相符的從業(yè)資格證書(shū)。
(四)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘者須從網(wǎng)上下載《2012年徐州市教育局直屬學(xué)校公開(kāi)招聘新教師報(bào)名表》并按要求如實(shí)填寫(xiě)，持《報(bào)名表》現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
2.提交近期一寸免冠同底彩色照片3張。
3.報(bào)名材料需提供原件、復(fù)印件，提供虛假材料者取消其應(yīng)聘資格。
4.筆試開(kāi)考比例為1：3，達(dá)不到開(kāi)考比例的職位，核減招聘計(jì)劃，直至取消招聘職位。汽車(chē)職位不受開(kāi)考比例限制。
5.進(jìn)入面試人員名單在徐州教育網(wǎng)上公布(www.xze.cn)。
三、招聘職位及要求
詳見(jiàn)：附件1.《2012年徐州市教育局直屬學(xué)校教師招聘學(xué)科(職位)一覽表》
附件2.《2012年徐州市教育局直屬學(xué)校教師招聘職位一覽表》
四、考試
(一)筆試
考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)、教育教學(xué)綜合知識(shí)等。筆試不指定復(fù)習(xí)大綱、教材。博士研究生報(bào)考者可不參加筆試、直接進(jìn)入面試。面試合格，經(jīng)考核、體檢、政審后聘用。筆試閱卷結(jié)束后，由市人力資源和社會(huì)保障局、市教育局確定筆試合格分?jǐn)?shù)線(筆試成績(jī)不合格的，不進(jìn)入面試)。
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2012年7月19日，考試時(shí)間：2012年7月20日。
(二)面試
面試由各招聘學(xué)校組織實(shí)施，徐州市教育局、徐州市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)。按招聘學(xué)科報(bào)考者的筆試成績(jī)從高分到低分不超過(guò)1：5的比例確定面試人選，并公示三天。進(jìn)入面試的應(yīng)聘者可自愿報(bào)考1至2所學(xué)校。面試重點(diǎn)考核考察應(yīng)聘者專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能，形式主要為課堂教學(xué)和答辯，滿分為100分，其中課堂教學(xué)面試成績(jī)占70%，答辯占30%。
面試具體時(shí)間和地點(diǎn)由各招聘學(xué)校通知。
(三)總成績(jī)
采用百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)，其中筆試成績(jī)占30%，面試成績(jī)占70%。從高分到低分按各學(xué)校招聘職位1:1比例確定擬聘人選(成績(jī)并列者，按面試成績(jī)確定)，面試設(shè)60分為合格線。
五、體檢和考察
體檢和考察分別由市教育局、各招聘學(xué)校統(tǒng)一組織實(shí)施。招聘體檢工作，按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》、《教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行。對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察，如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并經(jīng)查實(shí)的，視為考察不合格。
六、公示
對(duì)擬聘人員公示7天。
七、聘用審批
對(duì)公示無(wú)異議者，由市教育局認(rèn)定后報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審批，聘用時(shí)須持畢業(yè)證、學(xué)位證、《就業(yè)協(xié)議書(shū)》、《就業(yè)推薦表》、教師資格證(符合報(bào)考條件第5條中競(jìng)聘上崗后補(bǔ)教師資格證情況者除外)。新聘用人員實(shí)行人事代理，試用期一年。試用期滿，經(jīng)考核合格者，辦理相關(guān)聘用手續(xù)；考核不合格者，取消聘用資格。
八、工作紀(jì)律
招考工作要堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，嚴(yán)格執(zhí)行政策規(guī)定，嚴(yán)格按照《簡(jiǎn)章》程序辦理，把好招考進(jìn)口關(guān)。對(duì)考試作弊或弄虛作假的考生，取消其報(bào)考資格；對(duì)徇私舞弊的工作人員，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。加強(qiáng)考務(wù)管理，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。
咨詢電話：市教育局0516－83722293
市人力資源和社會(huì)保障局：0516－83732198
監(jiān)督電話：市教育局0516?83723007
九、本《簡(jiǎn)章》由市教育局、市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。