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    日期:2010-01-20 11:42:32  來(lái)源:本站整理

    常州出入境檢驗(yàn)檢疫局武進(jìn)辦事處協(xié)檢員招聘簡(jiǎn)章

        因工作需要,武進(jìn)人力資源市場(chǎng)面向社會(huì)在職人員公開招聘2名協(xié)檢員,派遣給常州出入境檢驗(yàn)檢疫局武進(jìn)辦事處使用。現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘對(duì)象和報(bào)名條件

    (一)招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)的全日制本科及以上學(xué)歷人員。

    (二)報(bào)名條件:

    1、具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

    2、年齡在18歲至30歲以下;

    1980年1月1日-1992年12月31

    3、符合報(bào)考職位所需的其他資格條件。

    二、招聘程序和方法

    根據(jù)“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則,本次招聘工作采取考試和考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。具體由常州出入境檢驗(yàn)檢疫局和武進(jìn)人力資源市場(chǎng)組織實(shí)施。

    (一)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn):

    報(bào)名時(shí)間:2010年1月20日至2010年1月29日

    8:30—17:00)

    報(bào)名地點(diǎn):武進(jìn)人力資源市場(chǎng)一樓招聘部(BRT武進(jìn)終點(diǎn)站)

    (二)報(bào)名:報(bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)按報(bào)名條件和崗位要求,攜帶本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、戶籍證明(關(guān)系掛靠人才服務(wù)機(jī)構(gòu)的需提供人事代理證明)、報(bào)考職位要求提供的資格證書等有關(guān)證書原件和復(fù)印件,并提供2寸近照2張。填寫招聘報(bào)名表,武進(jìn)人力資源市場(chǎng)將根據(jù)考生填報(bào)的信息進(jìn)行審核,并提出審核意見。凡弄虛作假,或者不符合報(bào)名資格條件的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或錄用資格。

    (三)開考比例

    本次職位開考比例為1:2,未達(dá)到開考比例的取消招考職位。

    (四)報(bào)名方式

    凡有意應(yīng)聘者可通過(guò)以下方式報(bào)名,并注明“應(yīng)聘職位”名稱:

    1、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:武進(jìn)人力資源市場(chǎng)一樓招聘部

    聯(lián)系人: (來(lái)源:高校人才&網(wǎng))
    唐先生電話:86529815

    王女士電話:86529818

    2、郵件報(bào)名:wjrcjob@vip.163.com

    3、報(bào)名費(fèi)98元。

    (五)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

    初審及復(fù)審合格人員于2010年2月1日下午1點(diǎn)-5點(diǎn),在武進(jìn)人力資源市場(chǎng)一樓招聘部領(lǐng)取準(zhǔn)考證,并統(tǒng)一繳納報(bào)名費(fèi)。

    (六)考試、考核辦法

    1、筆試

        報(bào)考者統(tǒng)一參加筆試,筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《行政能力測(cè)試》,考試大綱參照武進(jìn)區(qū)事業(yè)單位招考工作人員的大綱執(zhí)行。

    筆試時(shí)間:2010年2月3日上午9:00-11:30

        2010年2月4日起在中國(guó)龍騰人才網(wǎng)(www.95888.cc)上公布筆試成績(jī)。

    2、面試

       根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1:5比例直接進(jìn)入面試,取得面試資格。面試時(shí)間另行通知。

    3、體檢

         根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按招考職位人數(shù)1:1的比例進(jìn)入體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照武進(jìn)區(qū)事業(yè)人員招考工作人員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)200元自行承擔(dān)。若出現(xiàn)體檢不合格的情況,則按照面試成績(jī)由高到低實(shí)行遞補(bǔ)。

    4、考核

        體檢合格人員由武進(jìn)人力資源市場(chǎng)會(huì)同常州出入境檢驗(yàn)檢疫局組織考核考察?己饲,本人屬社會(huì)在職人員并與原單位簽訂勞動(dòng)(聘用)合同的,由本人提供解除勞動(dòng)(聘用)合同證明后,進(jìn)入考核程序,不能按時(shí)提供者作自動(dòng)放棄處理?己丝疾旌细窈,將公示3天,無(wú)疑議者由武進(jìn)人力資源市場(chǎng)辦理有關(guān)派遣手續(xù)。

    三、聘用及管理

        人員的聘用與管理參照《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于常州市市級(jí)機(jī)關(guān)新聘工勤人員實(shí)行社會(huì)化管理意見(試行)的通知>》[常辦發(fā)(2005)9號(hào)]執(zhí)行。

        工資待遇將參照“常州市市級(jí)機(jī)關(guān)新聘工勤人員市場(chǎng)化工資指導(dǎo)線”執(zhí)行,并按有關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

    四、紀(jì)律與監(jiān)督

        公開招聘工作,堅(jiān)持貫徹“公平、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,堅(jiān)持秉公辦事,接受社會(huì)各界的監(jiān)督。

    監(jiān)督舉報(bào)電話:85151006  86529805

    五、此簡(jiǎn)章由武進(jìn)人力資源市場(chǎng)負(fù)責(zé)解釋。

    附:武進(jìn)辦事處協(xié)檢員招聘職位表.doc

    常州市武進(jìn)人力資源市場(chǎng)

    2010年1月18日

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    作者:佚名
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