淮安工業(yè)園區(qū)2020年招聘小學(xué)和幼兒園教師公告

 為促進園區(qū)教育事業(yè)發(fā)展，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，加強人才隊伍建設(shè)，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘小學(xué)和幼兒園教師共計5名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

（一）小學(xué)招聘崗位

小學(xué)教師崗位共招聘2名，其中：小學(xué)數(shù)學(xué)教師1名、小學(xué)英語老師1名。

（二）幼兒園招聘崗位

幼兒園教師崗位共招聘3名。

　二、招聘條件

（一）小學(xué)教師招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)；

2、年齡須在35周歲以下(1985年1月1日以后出生)，具有中級及以上職稱的年齡可放寬至40周歲（1980年1月1日以后出生）；

3、具備國家教育行政部門認(rèn)可的普通全日制師范類�？萍耙陨蠈W(xué)歷，所學(xué)專業(yè)與招聘崗位相一致；

4、取得與崗位相一致的教師資格且符合《教師資格條例》第五條的有關(guān)要求，其任教學(xué)科須與招聘崗位學(xué)科一致；

5、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他資格條件；

6、自愿服從分配，最低服務(wù)期限為五年。

（二）幼兒園教師招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)；

2、年齡須在35周歲以下（1985年1月1日以后出生），取得學(xué)前教育中級及以上職稱的教師年齡可放寬至40周歲以下（1980年1月1日以后出生）；

3、具備國家教育行政部門認(rèn)可的學(xué)前教育專業(yè)大專及以上學(xué)歷；

4、取得幼兒教師資格證書、普通話二級甲等及以上證書；

5、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他資格條件；

6、自愿服從分配，最低服務(wù)期限為五年。

現(xiàn)役軍人、在讀的全日制普通高校非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員，不得應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員須同時具備上述條件方可報考。

　三、招聘程序及方法

招聘工作按照"自愿報名、公開競爭、擇優(yōu)錄取"的原則，由淮安工業(yè)園區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實施。

（一）報名

1、報名時間

2020年8月26日至8月27日（上午09:30-11:30、下午14:30-17:00）

2、報名地點

淮安工業(yè)園區(qū)南片區(qū)辦公樓（原蘇淮高新區(qū)管委會406室），地址：淮安市實聯(lián)大道東1號。

3、報名要求

報名采取現(xiàn)場報名的方式。應(yīng)聘人員于2020年8月26日前登陸淮安工業(yè)園區(qū)管委會網(wǎng)站下載并填寫《報名表》�，F(xiàn)場報名時須提供以下材料：

（1）《淮安工業(yè)園區(qū)2020年公開招聘小學(xué)和幼兒園教師報名表》2份（A4紙正反面打印，簽名一欄由本人手寫）。

（2）有效期內(nèi)的本人二代身份證原件和復(fù)印件。

（3）畢業(yè)證書原件和復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表。

（4）教師資格證書、職稱證書、普通話等級證書原件和復(fù)印件。

（5）崗位要求的其他材料、相關(guān)證書原件和復(fù)印件。

（6）近期同底免冠二寸照片2張（背面正楷字注明姓名及報考崗位和學(xué)科）。

本人現(xiàn)場報名確有困難的，可委托他人代為報名，受委托人需提供本人身份證原件及復(fù)印件1份，以及委托人的上述全部報名材料。

4、資格審核

由淮安工業(yè)園區(qū)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對應(yīng)聘人員進行資格審核，不符合條件或不能按時提供報名所需材料的，不予報名。

本次招聘采用面試的方式進行。通過資格審核的應(yīng)聘人員在接到通知后，憑本人身份證按規(guī)定時間到指定地點領(lǐng)取《面試通知書》。

（二）面試

1、面試時間、地點和要求詳見《面試通知書》。

2、面試順序：應(yīng)聘人員抽簽決定面試順序。

3、面試形式：

（1）小學(xué)教師崗位：采用模擬上課與答辯相結(jié)合的方式進行。①備課：應(yīng)聘人員根據(jù)指定的教學(xué)內(nèi)容，在指定地點和專用備課紙上獨立設(shè)計出教學(xué)方案稿，時間為40分鐘。②試講：應(yīng)聘人員根據(jù)設(shè)計的教學(xué)方案進行模擬上課，時間為8分鐘。③答辯：采用問答形式，由評委圍繞課堂教學(xué)、相關(guān)專業(yè)理論知識與技能、教育教學(xué)改革發(fā)展動態(tài)等方面內(nèi)容進行提問，應(yīng)聘人員當(dāng)場回答，時間為4分鐘。

（2）幼兒園教師崗位：采用主題活動方案設(shè)計、主題活動方案介紹、答辯、技能展示相結(jié)合的方式進行。①主題活動方案設(shè)計：應(yīng)聘人員根據(jù)指定的主題，在專用備課紙上獨立設(shè)計出主題活動方案，包括主題背景、主題目標(biāo)、主題脈絡(luò)、主要活動等，時間為40分鐘。②主題活動方案試講：應(yīng)聘人員根據(jù)設(shè)計的主題活動方案進行試講，時間為8分鐘。③答辯：采用問答形式，由評委圍繞主題活動方案設(shè)計理念、相關(guān)專業(yè)理論知識及教育教學(xué)改革發(fā)展動態(tài)等方面內(nèi)容進行提問，應(yīng)聘人員當(dāng)場回答，答辯時間為4分鐘。④技能展示：技能展示內(nèi)容現(xiàn)場指定，包括彈唱、舞蹈和繪畫，所用物品自行準(zhǔn)備（鋼琴除外），彈唱和舞蹈時間共8分鐘，繪畫時間為20分鐘。

4、面試成績：面試總分為100分，60分及以上為合格。面試成績當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。

四、體檢和考察

在應(yīng)聘同崗位面試成績合格的人員中，按應(yīng)聘人員總分從高分到低分的順序以及崗位實際招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢環(huán)節(jié)人員。

體檢工作參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》和《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》及蘇教人〔2010〕14號文件執(zhí)行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理，體檢的具體時間、地點另行通知。

考察由淮安工業(yè)園區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。

因應(yīng)聘人員個人原因或體檢、考察不合格等造成缺額的，在應(yīng)聘同崗位面試成績合格的人員中按照總分從高到低順序依次遞補。

　五、公示

體檢合格的人員確定為擬聘用人員，并在淮安工業(yè)園區(qū)管委會網(wǎng)站公示5天。公示期滿無異議或雖有異議但不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定和程序在規(guī)定時間內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。

擬聘人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協(xié)議的，由本人自行負(fù)責(zé)處理。因擬聘人員個人原因逾期沒有報到或未能及時辦理聘用手續(xù)的，作自動放棄處理，取消聘用資格。

擬聘人員公示結(jié)果影響聘用或應(yīng)聘人員明確放棄聘用出現(xiàn)缺額的，在應(yīng)聘同崗位面試成績合格的人員中，按總成績從高分到低分順序遞補。聘用工作結(jié)束后不再遞補。

六、聘用及相關(guān)待遇

被聘用人員與用人單位簽訂勞動合同，實行人事代理，繳納各項社會保險，工資待遇按同崗?fù)�酬原則參照本單位在編教師執(zhí)行。被聘用人員試用期為6個月（初次就業(yè)人員試用見習(xí)期按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行），試用期滿考核合格的，按有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù)。對試用期間考核不合格的，解除聘用合同，個人自主擇業(yè)。

七、信息公開與紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊，接受有關(guān)部門和社會各界的監(jiān)督。

咨詢電話：0517-83829107/83829096（園區(qū)綜合服務(wù)局）

監(jiān)督電話：0517-89082921（園區(qū)監(jiān)察室）

本公告由淮安工業(yè)園區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

附件：淮安工業(yè)園區(qū)2020年公開招聘小學(xué)和幼兒園教師報名表.doc

淮安工業(yè)園區(qū)公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2020年8月24日