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    日期:2010-03-10 11:39:26  來源:本站整理

    高淳縣人民檢察院招聘檢察輔助人員簡章

    經(jīng)研究決定,高淳縣人民檢察院將面向社會公開招考錄用檢察輔助人員。
     
    一、招聘職位及人數(shù)
    業(yè)務(wù)部門2人,技術(shù)部門1人(限男性)。
     
    二、報考條件
    1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;
    2.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵守國家法律、法規(guī),具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì);
    3.具有國民教育系列大專以上學(xué)歷(報考業(yè)務(wù)部門的專業(yè)要求為法律類、文秘類,報考技術(shù)部門的專業(yè)要求為
    計算機(jī)類),年齡在30周歲以下(1980年1月1日以后出生);
    4.四肢運(yùn)動正常,無慢性疾病,身體健康;
    5.具有高淳縣常住戶籍。
    6.下列人員不得報考:
    ①曾因犯罪受過刑事處罰的;
    ②曾被開除公職的;
    ③涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查,尚未作出結(jié)論的;
    ④有配偶、直系血親或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H正被立案審查或被判處有期徒刑以上刑罰且正在服刑的。
     
    三、招聘程序
    招聘按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,經(jīng)公布招聘信息、報名和資格審查、專業(yè)技能測試、面試、體
    檢和考核政審、錄用等程序進(jìn)行。
     
    (一)報名和資格審查
    1.報名時間和地點。報名時間:即日起至2010年3月18日,8:30~16:00。報名地點:高淳縣人民檢察院政治處
    (淳溪鎮(zhèn)固城湖北路53號)。
    2.報名和資格審查。由報考人員本人持身份證、戶口簿、學(xué)歷證書(均為查閱原件和交復(fù)印件)在規(guī)定的時間
    內(nèi)到規(guī)定的地點報名。填寫《報名登記表》,同時交本人同底正面近期免冠一寸照片1張。
    3.報考人員憑本人身份證,于2010年3月下旬(具體時間待定)到高淳縣人民檢察院政治處領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
     
    (二)專業(yè)技能測試
    1.電腦速錄技能測試。測試時間和地點:(詳見《準(zhǔn)考證》)。測試用時為20分鐘,由考生將書面資料錄入
    電腦。打字速度達(dá)到60字/分鐘以上、正確率達(dá)到90%以上的為合格。
    2.電腦速錄成績在合格線以上者進(jìn)入筆試(滿分為100分)。筆試內(nèi)容:業(yè)務(wù)部門的考試內(nèi)容為綜合知識和法
    律專業(yè)知識;技術(shù)部門的考試內(nèi)容為計算機(jī)專業(yè)知識。筆試時間、地點詳見《筆試通知書》。
     
    (三)面試
    筆試成績從高到低按職位分開排序,按照招聘職位人數(shù)1:3的比例,確定進(jìn)入面試人員名單,通知面試。招聘
    崗位人數(shù)與面試人數(shù)比例不足1:3,由招考單位另行確定進(jìn)入面試人員比例。面試成績滿分為100分,不設(shè)合格分
    數(shù)線。面試得分保留2位小數(shù),第3位小數(shù)按“四舍五入”處理。面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后,由工作人員當(dāng)場通
    知考生。面試時間、地點詳見《面試通知書》。
     
    (四)體檢和考核政審
    1.根據(jù)考生總成績(筆試占50%,面試占50%)從高分到低分排序,按擬招錄數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢的人
    選,并實行一次性體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時間、地點另行通知。體
    檢費(fèi)用由考生自理。
    2.對體檢合格人員,由高淳縣人民檢察院和高淳縣人事局人才中心進(jìn)行考核政審。
    3.因體檢或考核政審不合格出現(xiàn)缺額時,按總成績高分到低分依次遞補(bǔ)。
     
    (五)錄用
    經(jīng)考試、體檢、考核政審等程序合格的人員,經(jīng)用人單位研究后,發(fā)出《錄用通知書》,被錄用的人員憑
    《錄用通知書》及時辦理報到手續(xù)。
    報考人員須對照本簡章報考條件如實填寫本人相關(guān)信息,在考試、體檢、考核政審中,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條
    件的,則取消報考或錄用資格。被錄用的人員,如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項,均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。
     
    四、管理及待遇
    錄用人員參照《高淳縣人民檢察院臨時聘用人員管理辦法》的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
     
    五、紀(jì)律
    公開招聘合同制職工是一項嚴(yán)肅的工作,必須堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招考紀(jì)律,嚴(yán)格
    秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。整個招錄工作接受社會監(jiān)督,特設(shè)立監(jiān)督舉
    報電話:57325327。
     
    六、本方案由高淳縣人民檢察院負(fù)責(zé)解釋。

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    作者:佚名
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