2022年江蘇南京大學(xué)后勤學(xué)校聘用崗位招聘公告

 因工作需要，南京大學(xué)面向社會(huì)公開(kāi)招聘“后勤學(xué)校聘用崗位”人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

本次招聘共有7個(gè)崗位，均為技術(shù)崗位。詳見(jiàn)附件《南京大學(xué)2022年“后勤學(xué)校聘用崗位”招聘計(jì)劃表》。

二、招聘條件及要求

（一）應(yīng)聘人員須符合《南京大學(xué)“后勤學(xué)校聘用崗位”人員聘用管理暫行辦法》（南字發(fā)〔2020〕355號(hào)）要求以及招聘崗位具體條件，詳見(jiàn)附件《南京大學(xué)2022年“后勤學(xué)校聘用崗位”招聘計(jì)劃表》。

（二）應(yīng)聘人員須取得應(yīng)聘崗位所要求的學(xué)歷證書(shū)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)相關(guān)證書(shū)。

（三）應(yīng)聘人員年齡的計(jì)算截止到公開(kāi)招聘申請(qǐng)結(jié)束之時(shí)，以有效期內(nèi)的身份證上的日期為準(zhǔn)（不超過(guò)40周歲指1981年1月30日以后出生；不超過(guò)45周歲是指1976年1月30日以后出生）。

（四）有下列情形之一者，不得應(yīng)聘：

1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。

2.應(yīng)聘人員與南京大學(xué)工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

3.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

（五）本次招聘崗位的開(kāi)考比例為1:3。未達(dá)到開(kāi)考比例的，將取消本次招聘崗位。

三、招聘程序

（一）報(bào)名。應(yīng)聘人員可登錄人才招聘網(wǎng)https://rczp.nju.edu.cn/進(jìn)行注冊(cè)后報(bào)名。應(yīng)聘人員須如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，提交的報(bào)名材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試及聘用資格。報(bào)名截止時(shí)間為2022年1月30日。注：每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位。

（二）單位考核。后勤服務(wù)集團(tuán)根據(jù)招聘條件及要求對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考核，并按1:3的比例向南京大學(xué)“231”后勤人才隊(duì)伍建設(shè)工程領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“231”領(lǐng)導(dǎo)小組）推薦候選人。

（三）資格復(fù)審。“231”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)后勤服務(wù)集團(tuán)推薦的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，確定參加下一輪考核的人員。

（四）學(xué)�？己恕�“231”領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)通過(guò)資格復(fù)審的應(yīng)聘人員進(jìn)行考核。

（五）綜合評(píng)定。“231”領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)單位考核、資格復(fù)審、學(xué)�？己说惹闆r確定入圍人選。

（六）體檢。入圍人選參加體檢。

（七）政審。后勤服務(wù)集團(tuán)對(duì)入圍人選進(jìn)行政審。

（八）確定擬聘人選。“231”領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)綜合評(píng)定、體檢和政審的最終結(jié)果，確定擬聘人選。

（九）公示與聘用。學(xué)校對(duì)擬聘人選進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按照學(xué)校人事管理相關(guān)要求和程序簽訂聘用合同及崗位協(xié)議。

四、相關(guān)說(shuō)明

（一）本次招聘人員為“后勤學(xué)校聘用崗位”人員。詳情參見(jiàn)《南京大學(xué)“后勤學(xué)校聘用崗位”人員聘用管理暫行辦法》（南字發(fā)〔2020〕355號(hào)）（查閱途徑：南京大學(xué)后勤服務(wù)集團(tuán)主頁(yè)——公告通知）。

（二）應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照國(guó)家、地方和學(xué)校相關(guān)疫情防控政策和要求，如實(shí)填報(bào)個(gè)人健康狀況、行程軌跡等相關(guān)信息，配合完成訪客通行碼申請(qǐng)。在來(lái)校應(yīng)聘時(shí)請(qǐng)做好個(gè)人防護(hù)，確保身體健康和生命安全。

五、聯(lián)系方式

后勤服務(wù)集團(tuán)聯(lián)系人：顏老師

電 話(huà)：025-89683920

郵 箱：2912827589@qq.com

人力資源處監(jiān)督郵箱：rsservice@nju.edu.cn

南京大學(xué)人力資源處

2022年1月21日

附件：南京大學(xué)2022年“后勤學(xué)校聘用崗位”招聘計(jì)劃表