2023年蘇州太倉(cāng)市公開招聘事業(yè)編制教師公告

一、招聘范圍

凡符合本次公開招聘基本條件及招聘崗位所要求的其他資格條件的人員，均可報(bào)名。

二、招聘基本條件和對(duì)象

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。

（二）年齡為18周歲以上，35周歲以下（1987年3月6至2005年3月10日期間出生）。具有碩士研究生學(xué)歷和學(xué)位或具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡可放寬至40周歲（1982年3月6日以后出生）；具有博士研究生學(xué)歷和學(xué)位或正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱資格的應(yīng)聘人員，年齡可放寬至45周歲（1977年3月6日以后出生）。戶籍不限。

（三）資格條件中的“2023年畢業(yè)生”，指在2023年普通高校畢業(yè)并已取得學(xué)歷學(xué)位證書，且仍無工作單位的人員。2023年普通高校畢業(yè)生須于2023年8月31日前取得學(xué)歷和學(xué)位證書；國(guó)（境）外同期畢業(yè)人員，須在2023年8月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

2021年和2022年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。

參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位；以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位。

除取得學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)歷認(rèn)證日期可放寬的普通高校2023年畢業(yè)生外，其他人員須于報(bào)名截止前取得普通高校學(xué)歷學(xué)位證書方可報(bào)考，其他國(guó)（境）外留學(xué)人員須于報(bào)名截止前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證方可報(bào)考。

（四）具有符合報(bào)考崗位的教師資格證書，暫無教師資格證者須于2023年8月31日前取得符合報(bào)考崗位的教師資格證。

報(bào)考高中教師崗位的碩士研究生及以上學(xué)歷人員，如報(bào)名時(shí)暫無法提供相應(yīng)層次的教師資格證書，須承諾在試用期內(nèi)取得，在規(guī)定期限內(nèi)未取得相應(yīng)層次教師資格證書者，依法解除聘用合同。

（五）以研究生學(xué)歷報(bào)考人員，研究生階段和本科階段所學(xué)專業(yè)須與報(bào)考崗位專業(yè)要求相符或相近。

（六）《2023年蘇州太倉(cāng)市公開招聘事業(yè)編制教師崗位信息表》中對(duì)招聘崗位學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)要求和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。

（七）下列人員不得報(bào)考：（1）現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生；（2）與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；（3）新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2023年9月10日前3年服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員；（4）2023年9月10日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、招聘崗位

具體招聘崗位、人數(shù)及條件詳見《2023年蘇州太倉(cāng)市公開招聘事業(yè)編制教師崗位信息表》（見附件）。

四、報(bào)名

（一）報(bào)名流程

1.報(bào)名時(shí)間：2023年3月6日—3月10日9:00-16:00。

2.報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)考者登錄“太倉(cāng)市教師招聘信息采集系統(tǒng)”（http://jszp.tceduyun.cn:9880），按照要求注冊(cè)本人基本信息，并如實(shí)填寫報(bào)考情況。

3.報(bào)名要求：

（1）信息錄入：應(yīng)聘人員按照網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示，如實(shí)填報(bào)本人報(bào)名基本信息。

（2）照片上傳：近期電子免冠2寸正面證件照，130X170像素，jpg格式，大小為25KB以下。

（3）報(bào)名材料上傳：應(yīng)聘人員須同時(shí)將下列證書材料的掃描件或拍照件電子圖片（格式為jpg，單個(gè)文件大小限制在2MB以下，要求清晰、位正）上傳至網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)：

①本人有效期內(nèi)身份證；

②學(xué)生證；

③學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》、所在院校出具并蓋章確認(rèn)的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（網(wǎng)簽的由個(gè)人出具情況說明）；

國(guó)（境）外留學(xué)人員須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；

應(yīng)聘面向2023年畢業(yè)生崗位的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的2021年和2022年普通高校畢業(yè)生、國(guó)（境）外同期畢業(yè)人員（含擇業(yè)期）須上傳《報(bào)考承諾書》；

④本科及以上各學(xué)歷階段畢業(yè)證書、學(xué)位證書（擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的2021年和2022年普通高校畢業(yè)生或研究生提供）；

⑤學(xué)習(xí)成績(jī)單（需加蓋學(xué)校教務(wù)部門章）；

⑥在校期間擔(dān)任學(xué)生干部、各種榮譽(yù)、各類獎(jiǎng)勵(lì)證書及實(shí)習(xí)經(jīng)歷等證明材料；

⑦普通話證書、教師資格證或教育部考試中心頒發(fā)的《教師資格證考試合格證明》或教師資格證考試準(zhǔn)考證，暫未取得教師資格證者須上傳《按時(shí)取得教師資格證承諾書》；

⑧其他相關(guān)證明材料。

4.報(bào)名完成：通過資格初審的報(bào)考人員不得更改報(bào)名信息，不可改報(bào)其他崗位。未通過資格初審的報(bào)考人員，在報(bào)名期限內(nèi)，可以再改報(bào)符合資格條件的其他崗位。請(qǐng)報(bào)考者及時(shí)登錄“太倉(cāng)市教師招聘信息采集系統(tǒng)”查看資格審核情況。

（二）資格初審

資格初審時(shí)間：2023年3月6日—3月11日9:00-16:00。

報(bào)考人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2023年3月6日—3月11日9:00-16:30。

資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間：2023年3月6日—3月11日9:00-17:00。

（三）繳費(fèi)時(shí)間

2023年3月13日—3月14日9：00-16：00，通過初審人員登錄“太倉(cāng)市教師招聘信息采集系統(tǒng)”，網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元/人。完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。未按時(shí)繳納報(bào)名費(fèi)的視為報(bào)名無效。

（四）有關(guān)要求

1.實(shí)行按崗招聘的辦法。本次招聘崗位見《2023年蘇州太倉(cāng)市公開招聘事業(yè)編制教師崗位信息表》。報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位，選定崗位后，通過資格審核者，其考試在該崗位內(nèi)進(jìn)行，成績(jī)僅在該崗位內(nèi)有效，與其他崗位無關(guān)聯(lián)。

2.報(bào)考者應(yīng)認(rèn)真閱讀本《公告》，并對(duì)照《崗位表》的要求，選擇一個(gè)符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名，確保在信息采集時(shí)間截止前提交報(bào)考信息，因自身原因或個(gè)人網(wǎng)絡(luò)問題未成功提交報(bào)考信息的，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。

3.報(bào)考者填寫報(bào)名信息時(shí)，人員信息要與身份證、戶口簿的基本信息一致，學(xué)習(xí)情況等信息要與畢業(yè)證書、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、教師資格證等材料的信息一致，所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過程中，報(bào)名者凡有弄虛作假或重復(fù)報(bào)名等違反本《公告》規(guī)定的行為一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消應(yīng)聘和錄取資格，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。

4.本次招聘開考比例見《崗位表》。報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位核減招考計(jì)劃，直至取消該崗位。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2023年3月12日9:00-12:00登錄太倉(cāng)市教師招聘信息管理系統(tǒng)，改報(bào)其他符合條件的崗位。逾期未改報(bào)的，視為放棄。

五、招聘考試

（一）筆試

1.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：筆試初定2023年3月18日，具體安排另行通知。

2.筆試形式和內(nèi)容：筆試采取閉卷形式，考試主要內(nèi)容為教育法律法規(guī)、教育學(xué)、心理學(xué)等基礎(chǔ)知識(shí)（占20%）和學(xué)科專業(yè)知識(shí)（占80%）。

3.筆試總分及合格分?jǐn)?shù)線：筆試總分為100分，保留小數(shù)點(diǎn)后一位小數(shù)，第二位四舍五入。筆試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線，招聘崗位筆試平均分高于或等于60分時(shí)以60分為合格分?jǐn)?shù)線；招聘崗位筆試平均分低于60分時(shí)以該平均分作為合格分?jǐn)?shù)線（但不得低于50分）。

（二）資格復(fù)審

在筆試成績(jī)合格的考生中，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按3:1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員（不足3:1比例的，按實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審人員）。

1.資格復(fù)審時(shí)間：初定2023年3月24日，具體安排另行通知。請(qǐng)進(jìn)入資格復(fù)審人員及時(shí)關(guān)注太倉(cāng)市教師招聘信息采集系統(tǒng)（http://jszp.tceduyun.cn:9880）發(fā)布的相關(guān)信息。

2.資格復(fù)審材料：進(jìn)入資格復(fù)審人員應(yīng)提供與網(wǎng)上報(bào)名材料一致的原件和復(fù)印件。資格復(fù)審時(shí)須提交以下材料：

（1）報(bào)名登記表（自行打印報(bào)名表1份，并簽字確認(rèn)）。

（2）本人有效期內(nèi)身份證、學(xué)生證、所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、成績(jī)單、招聘職位所需的其他相關(guān)資格證書。無教師資格證的人員須提交《按時(shí)取得教師資格證承諾書》。

（3）本科及以上各學(xué)歷階段畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

（4）獲國(guó)（境）外學(xué)歷者，須出示教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料。

3.通過資格復(fù)審的考生繳納面試費(fèi)100元/人，并領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。

（三）面試

1.面試時(shí)間及地點(diǎn)：面試初定2023年3月26日，具體安排另行通知。

2.面試形式及總分：面試采取模擬上課形式，在現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽課進(jìn)行備課、試講。其中信息技術(shù)、音樂、體育、美術(shù)崗位加試專業(yè)技能，模擬上課分與加試技能測(cè)試分各占50%。面試準(zhǔn)備時(shí)間30分鐘，模擬上課時(shí)間10分鐘。面試總分為100分，分?jǐn)?shù)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)，第三位四舍五入。面試設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

（四）總成績(jī)

在面試合格人員中，按照總成績(jī)（筆試占40%+面試占60%，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)）從高分到低分的順序，根據(jù)崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員（總成績(jī)相同，取面試成績(jī)高者；面試成績(jī)?nèi)韵嗤�的，組織加試（筆試），取加試成績(jī)高者）。

筆試成績(jī)、資格復(fù)審人員名單、面試成績(jī)和總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單將在太倉(cāng)市教育信息網(wǎng)（http://www.tcedu.com.cn）通知公告欄進(jìn)行公示。

招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

六、體檢、選崗和考察

參加體檢人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢不合格者不得錄用。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。

達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn)的考生，當(dāng)場(chǎng)（當(dāng)日）復(fù)檢項(xiàng)目，由體檢機(jī)構(gòu)直接進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)（當(dāng)日）復(fù)檢；非當(dāng)場(chǎng)（當(dāng)日）復(fù)檢項(xiàng)目，考生可在2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢，復(fù)檢由體檢組織機(jī)關(guān)選擇另一家定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。懷孕考生X光等項(xiàng)目暫不檢查，孕期結(jié)束再完成體檢。

體檢合格的應(yīng)聘人員，按各崗位考試總成績(jī)排名從高分到低分依次選崗，具體安排另行通知。因考生體檢、考察（政審）、資格條件復(fù)查不合格或主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位的面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用審批或備案后不再遞補(bǔ)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加選崗或不服從選崗工作安排的，取消錄用資格。選崗工作結(jié)束后，不再組織遞補(bǔ)人員選崗，由招聘單位直接安排同學(xué)段崗位。

對(duì)選崗分配人員由招聘單位組織考察（政審）和資格條件復(fù)查，考察（政審）標(biāo)準(zhǔn)參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。對(duì)不符合《公告》規(guī)定招聘基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能條件等資格條件的人員，取消其錄取資格。

七、公示和聘用

各崗位擬錄取人員名單將在太倉(cāng)市教育信息網(wǎng)（http://www.tcedu.com.cn）通知公告欄進(jìn)行公示，時(shí)間不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議，錄取人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并辦理聘用手續(xù)，提供本崗位所要求的畢業(yè)證、學(xué)位證和教師資格證等相關(guān)證件，并將本人檔案轉(zhuǎn)到太倉(cāng)市教育局。

新錄用人員統(tǒng)一實(shí)行“縣管校聘”的管理模式，自覺服從統(tǒng)籌調(diào)配，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與用人單位簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》和聘用合同，未按時(shí)簽訂的視作自動(dòng)放棄錄用資格。如與其他單位發(fā)生人事（勞動(dòng)）爭(zhēng)議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。事業(yè)單位聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同，試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以定崗定級(jí)；考核不合格者解除聘用合同。凡在約定時(shí)間內(nèi)未能取得相應(yīng)教師資格證的，取消錄用資格。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

事業(yè)單位公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：0512-53531142。

九、解釋

本《公告》由太倉(cāng)市教育局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0512-53531169。

太倉(cāng)市教育局

2023年2月27日