高郵市殘疾人聯(lián)合會公開招聘編外工作人員的公告

 因工作需要，高郵市殘疾人聯(lián)合會下屬單位康復(fù)中心面向社會公開招聘編外工作人員1名，相關(guān)事項公告如下:

一、報考基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；

（二）擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵守國家法律、法規(guī)；

（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，具有較強的工作責(zé)任心和組織性紀律性；

（四）身體健康，具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

（五）高郵市戶籍，年齡為18周歲以上、35周歲以下（1987年12月11日至2005年12月15日期間出生）。

（六）存在下列情形之一的，不予招聘錄用：

1.曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案；

2.曾被行政拘留、司法拘留；

3.曾因違法違紀，被開除、辭退、解除勞動合同；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象。

二、報考崗位要求

見附件1《招聘編外工作人員崗位條件簡介表》。

三、招聘程序

招聘工作按照報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。

（一）報名與資格審查

1.報名時間、地點、方式

報名時間：2023年12月11日—12月15日（上午8：30-11：30，下午2：00-5：00）。

報名地點：高郵市殘疾人康復(fù)中心（高郵市平安路369號）

聯(lián)系人：汪主任聯(lián)系電話：13952772390

報名方式：現(xiàn)場報名

2.報名注意事項

報名者需提交以下資料，并對資料的真實性負責(zé)：①近期本人1寸免冠正面彩照2張；②附件2《報名登記表》；③身份證、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件；④《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（在學(xué)信網(wǎng)查詢并下載)。

本次面試開考比例（崗位報名成功人數(shù)與崗位計劃的比例）為3:1。

應(yīng)聘人員提供虛假報考信息及申請材料的，一經(jīng)查實，即刻取消報名資格、考試資格乃至聘用資格等。

3.資格審查

報名者年齡、學(xué)歷等報考資格審查工作，由高郵市殘疾人聯(lián)合會負責(zé)。報名期間，高郵市殘疾人聯(lián)合會根據(jù)本公告規(guī)定的報考資格要求和職位所需條件，依據(jù)報考人員提供的信息進行資格審查，并提出審查意見。對符合報考條件的，不得拒絕報名；對未通過資格審查的，應(yīng)說明理由。

（二）考試

統(tǒng)一組織考試，開考比例為3:1，報名結(jié)束后，達不到開考比例的崗位由市殘疾人聯(lián)合會和市人社局共同協(xié)商決定是否適當降低開考比例，此后仍無法開考的，相應(yīng)核減該崗位招聘計劃，直至取消崗位。

考試主要包括面試和器樂表演考核。

1.面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要考核考生適應(yīng)崗位要求的綜合能力和素質(zhì)，面試采用百分制計分。

2.器樂表演考核

器樂表演考核采用現(xiàn)場演奏的方式進行，由選手自選曲目，專業(yè)評委采用百分制打分。（除鋼琴外，其它樂器由選手自備）

最終考試成績以面試成績占60％、器樂表演占40％的比例，采用百分制計算合成總成績。

應(yīng)聘人員按照準考證上確定的時間和地點及有關(guān)要求參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和有效期內(nèi)的二代身份證；身份證必須與報名時所使用的一致，否則不得進入考場參加考試。具體考試時間和地點詳見準考證。

（三）體檢

參加面試人員，根據(jù)考生總成績，按招聘崗位計劃數(shù)1︰1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如考生總成績相同，以面試成績從高分到低分確定參加體檢人員；如該成績?nèi)匀幌嗤�，則另行加試并從高分到低分確定參加體檢人員。

體檢工作由市殘聯(lián)負責(zé)，體檢標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。

（四）考察

體檢合格人員的考察工作由高郵市殘疾人聯(lián)合會參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察（政審）規(guī)定組織實施。因體檢或考察不合格等出現(xiàn)計劃缺額時，按參加考試考生總成績從高分到低分依次遞補。

（五）公示

考察合格者，擬聘用人員名單將在高郵市人民政府網(wǎng)站（http://gaoyou.yangzhou.gov.cn）進行公示，期限為5個工作日，接受社會和考生監(jiān)督。

（六）聘用

公示期滿，符合聘用條件的，由高郵市殘疾人聯(lián)合會辦理聘用手續(xù)，報高郵市人社局備案。獲準被聘用的人員如與有關(guān)單位簽有勞動合同（聘用協(xié)議）或存有其他人事勞動關(guān)系，在聘用前，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負責(zé)處理。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合聘用條件的，不予聘用。

四、聘后管理及待遇

聘用人員實行三個月試聘期，聘用期滿考核合格，予以正式聘用，考核不合格者，取消正式聘用資格，解除聘用合同。聘用待遇按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、紀律監(jiān)督

招聘工作堅持貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招聘紀律，嚴格秉公辦事。邀請紀檢、監(jiān)察部門對招聘工作全過程進行檢查、監(jiān)督。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報電話：0514-80956105。

報考者應(yīng)保持通信暢通，以便接收通知。凡在規(guī)定時間內(nèi)，無法聯(lián)系或不按要求回復(fù)的，或未按有關(guān)規(guī)定參加考試、體檢的，均視為自動放棄招聘資格。

本公告由高郵市殘疾人聯(lián)合會負責(zé)解釋。咨詢電話：0514-84682309。

附件1.招聘編外工作人員崗位條件簡介表.doc

附件2.招聘編外工作人員報名登記表.doc

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