常熟市廣播電視總臺招聘

常熟市廣播電視總臺決定面向社會公開招聘電視新聞播音主持人1名，現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：
　　一、招聘對象
　　1．全日制普通高等院校播音主持專業(yè)本科（含）以上學(xué)歷，具有學(xué)士學(xué)位，且戶籍及人事關(guān)系在本省的社會在職人員。
　　二、招聘條件
　　1．擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，遵紀(jì)守法，具有較高的政治素養(yǎng)和良好的職業(yè)道德，中共黨員。
　　2．身體健康，年齡在28周歲以下（即1982年1月1日后出生）。
　　3．形象端莊，對象感較好，身高1.60米以上，國家普通話一級乙等以上，女性。
　　4．具有三年以上新聞播音主持經(jīng)歷，及較好的播音、主持理論水平。
　　5．符合事業(yè)單位工作人員聘用回避的有關(guān)規(guī)定。
　　三、報名和資格審查
　　1．報名時間和地點。報名時間：2010年10月25日一天，上午8：30—下午16：00。報名地點：常熟市廣播電視總臺人事科(海虞北路29號)。（來源：揚州公務(wù)員考試網(wǎng)http://www.www.richtechsystems.com/）
　　2．報名注意事項及資格審查。報名者需本人到現(xiàn)場報名，到現(xiàn)場報名確有困難的，可委托他人代為報名，代報名人須同時提供本人身份證及報考者相關(guān)材料。
　　報名者須持本人身份證、戶籍證明、畢業(yè)證書、工作（人事）關(guān)系證明及相關(guān)證件進(jìn)行驗證。所有證書、證明材料均需驗證原件，交復(fù)印件。并繳納考試費用100元（按蘇價費函[2007]146號規(guī)定）。
　　四、考試
　　1、考試采用專業(yè)面試的方式進(jìn)行。
　　2、考試內(nèi)容：（1）現(xiàn)場播音主持。
　�。�2）專業(yè)知識答辯。
　　3、考試時間：2010年10月27日下午1:30。
　　4、準(zhǔn)考證發(fā)放：2010年10月26日發(fā)放準(zhǔn)考證，考生憑本人身份證及報名收據(jù)到常熟市廣播電視總臺人事科領(lǐng)取�？荚嚨攸c詳見《準(zhǔn)考證》。
　　2010年10月28日在常熟市人力資源管理服務(wù)中心及常熟人才市場網(wǎng)（www.csrcsc.com）公布考試成績，考試成績?yōu)榘俜种疲�合格分�(jǐn)?shù)線為60分�？荚嚪�?jǐn)?shù)保留2位小數(shù)，第3位小數(shù)按“四舍五入”處理。
　　五、體檢和考核
　　1．根據(jù)考生成績從高分到低分排序，按招聘崗位計劃數(shù)1：1的比例確定參加體檢的人選(總成績相同的，取面試高分者)，并實行一次性體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家人事部、衛(wèi)生部頒布的《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
　　2．因體檢、考核或政審不合格出現(xiàn)缺額時，在報考同一崗位的人員中從高分到低分進(jìn)行一次性遞補,遞補人員的考試成績須在60分以上。
　　六、聘用
　　1．公示。由事業(yè)單位根據(jù)面試、體檢、考核結(jié)果，提出擬聘用人員名單，在常熟人才市場網(wǎng)（www.csrcsc.com）和招聘單位公示7天。公示期間，若有群眾反映問題，事業(yè)單位或主管部門須及時組織人員調(diào)查核實。
　　2．聘用。對公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位填寫《常熟市事業(yè)單位聘用工作人員登記表》，經(jīng)主管部門審核后，報市人力資源和社會保障部門核準(zhǔn)，發(fā)出《聘用通知書》，辦理人事代理手續(xù)。實行試用期制度，試用期限按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格，自謀職業(yè)。
　　七、紀(jì)律
　　事業(yè)單位公開招聘工作人員是一項嚴(yán)肅的工作，必須貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊等不正之風(fēng)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報電話：0512-52805319。
　　八、其它
　　報名者須對照本簡章規(guī)定的招聘條件如實申報，在整個招聘過程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，則取消應(yīng)聘資格，責(zé)任自負(fù)。報名者一旦被錄取，須按《聘用通知》規(guī)定時間及時報到，如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。
　　九、本簡章由常熟市人力資源和社會保障局、常熟市廣播電視總臺負(fù)責(zé)解釋。