江蘇省金湖中學(xué)2011年招聘

    為確保學(xué)校健康、可持續(xù)發(fā)展，經(jīng)縣政府同意，決定面向社會(huì)公開招聘教師8名�，F(xiàn)根據(jù)《金湖縣事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施意見》的有關(guān)規(guī)定，特制定本章程。
一、招聘崗位及人數(shù)
本次招聘教師8人：語文2人、數(shù)學(xué)1人、英語1人、物理2人、政治1人、地理1人。
二、招聘條件
1．熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正。
2．綜合性大學(xué)或師范類高等院校普通類本科及以上學(xué)歷。
3．具有高中教師資格。
4．身體健康，儀表端莊。
5.本科生年齡不超過28周歲（1983年1月1日以后出生），碩士研究生年齡適當(dāng)放寬。
6.本縣在編在職教師不參加本次招聘。
三、招聘程序及辦法
（一）報(bào)名
凡符合招聘條件者均可自愿報(bào)名，應(yīng)聘學(xué)科需和所學(xué)專業(yè)一致。報(bào)名者持《畢業(yè)證書》、2011年畢業(yè)生持《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》，《教師資格證書》、《身份證》，在校期間獲得的主要表彰證書等原件及復(fù)印件，近期同底板2寸免冠彩色照片3張，于2011年3月13日前到金湖中學(xué)校長辦公室報(bào)名（地址：金湖縣城健康西路109號(hào)，郵編：211600，聯(lián)系人：李春際，聯(lián)系電話：0517－86980205）。外地應(yīng)聘者可在規(guī)定時(shí)間以前以郵寄簡(jiǎn)歷的方式進(jìn)行報(bào)名，相關(guān)材料的復(fù)印件可用快件寄至江蘇省金湖中學(xué)（請(qǐng)?jiān)谛欧馍献⒚鲬?yīng)聘字樣）。
江蘇省金湖中學(xué)根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員的資格進(jìn)行初審。初審合格者，通知其來學(xué)校領(lǐng)取準(zhǔn)考證。在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)需提交《畢業(yè)證書》、《教師資格證書》、《身份證》或《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》的原件驗(yàn)核。
各學(xué)科報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)比例須達(dá)到3：1以上方可開考，否則削減或取消該學(xué)科招聘計(jì)劃。
(二)考試
1．筆試。筆試內(nèi)容為學(xué)科專業(yè)知識(shí)，與高考學(xué)科該科目分?jǐn)?shù)等值。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。
2．上課。各學(xué)科筆試人員成績(jī)先按百分制進(jìn)行折算，碩士研究生及以上學(xué)歷或?qū)W位的在折算后的分?jǐn)?shù)上另加5分（不計(jì)入最后總成績(jī)）記入筆試總成績(jī)。根據(jù)筆試總成績(jī)，按各學(xué)科招聘人數(shù)1：6的比例，從高分到低分順序確定參加上課和面試人員。如有同分，學(xué)歷高者在前；如學(xué)歷相同，則“211工程”高校畢業(yè)生在前。
應(yīng)聘人員抽簽決定上課順序，上課內(nèi)容為應(yīng)聘學(xué)科教學(xué)內(nèi)容。
上課時(shí)間和地點(diǎn)：見上課通知書。
3．面試。面試內(nèi)容為語言表達(dá)能力、普通話水平、板書、儀表、才藝展示等。
面試時(shí)間和地點(diǎn)：見面試通知書。
(三)體檢與考核
以筆試成績(jī)30％、上課成績(jī)50％、面試成績(jī)20％的比例，采用百分制合成總成績(jī)（碩士研究生及以上學(xué)歷或?qū)W位加3分計(jì)入總成績(jī)），按應(yīng)聘者總成績(jī)從高分到低分順序以及崗位招聘人數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢和考核范圍的人員(總成績(jī)相同的，取上課分高者)。因體檢或考核不合格出現(xiàn)空額的，按總成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。體檢參照原國家人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢時(shí)間另行通知。考核參照《江蘇省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》進(jìn)行。
(四)公示
體檢、考核合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在江蘇省金湖縣政府網(wǎng)和江蘇省金湖中學(xué)校園網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。
(五)聘用
經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，應(yīng)在公示結(jié)束后10天以內(nèi)與江蘇省金湖中學(xué)簽定畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議或辦理調(diào)動(dòng)入編、聘用等手續(xù)，否則，視為自動(dòng)放棄，按總成績(jī)從高到低順序依次遞補(bǔ)。已簽定就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生按有關(guān)規(guī)定和程序辦理正式入編、聘用等手續(xù)前，需提交畢業(yè)證書、高中教師資格證書原件，凡不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交的，取消其聘用資格。聘用人員試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格的，續(xù)簽聘用合同，不合格的，不再續(xù)聘。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘教師工作，堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，接受縣監(jiān)察、編辦、人社、教育等部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。監(jiān)督電話：
縣監(jiān)察局0517－86806178
縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室0517－86800293
縣人力資源和社會(huì)保障局0517－86805412
縣教育局0517－86902926
五、本簡(jiǎn)章由江蘇省金湖中學(xué)招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。