徐州市2011年(下)事業(yè)單位招聘工作人員簡(jiǎn)章

     根據(jù)《徐州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合事業(yè)單位的工作需要，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘部分事業(yè)單位工作人員99名。為做好本次招聘工作，特制定本簡(jiǎn)章。

一、報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

3.遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；

4.學(xué)歷、年齡及戶籍等條件：

（1）大專學(xué)歷的報(bào)考人員，年齡27歲及以下（1984年1月1日以后出生），限全日制普通高校畢業(yè)生，本市戶籍或生源地；

（2）本科學(xué)歷的報(bào)考人員，年齡30歲及以下（1981年1月1日以后出生），2009年、2010年、2011年普通高校未就業(yè)畢業(yè)生不限戶籍，其余人員限本市戶籍或生源地；

（3）碩士研究生學(xué)歷的報(bào)考人員，年齡35歲及以下（1976年1月1日以后出生），不受戶籍限制；

5.具備正常履行所報(bào)考職位的身體條件；

6.具備擬報(bào)考職位所需資格條件（具體見(jiàn)職位簡(jiǎn)介表）。

7.下列人員不得報(bào)考：現(xiàn)役軍人；2008年1月1日以后新錄用的公務(wù)員和參照管理單位工作人員及法院聘任制書記員；事業(yè)單位新招聘工作未滿一年的人員；被辭退未滿5年的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員；在讀全日制普通高校學(xué)生；2006年以來(lái)在公務(wù)員和事業(yè)單位招錄（聘）考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員；曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員。

報(bào)考人員不得報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的職位。

二、報(bào)名辦法

（一）招聘職位查詢：

2011年我市各事業(yè)單位具體招聘人數(shù)、職位簡(jiǎn)介、開(kāi)考比例和資格條件等可通過(guò)以下網(wǎng)站查詢：

徐州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（www.jsxz.hrss.gov.cn）

徐州人事考試網(wǎng)（www.xzrsks.com）

徐州黨建網(wǎng)（www.xzdj.cn）

（二）報(bào)名方式：

考試報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。

報(bào)名網(wǎng)址：徐州人事考試網(wǎng)（www.xzrsks.com）

報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2011年9月25日9:00-9月29日16:00；

資格初審時(shí)間: 2011年9月25日9:00-9月30日12:00;

繳費(fèi)時(shí)間：2011年9月25日9:00-9月30日16:00。

報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息，報(bào)名24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)招聘單位資格初審，資格初審和照片審核通過(guò)后進(jìn)行繳費(fèi)，繳費(fèi)成功即完成報(bào)名。報(bào)考人員使用開(kāi)通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納報(bào)名考試費(fèi)用100元。

（三）報(bào)名注意事項(xiàng)

1、報(bào)考人員應(yīng)按職位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠電子照片（近期免冠正面二寸35×45毫米，證件照，jpg格式，大小為20Kb以下）。

招聘單位根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行審核，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格。

2、報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名；不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名；報(bào)名與考試使用的身份證必須一致；未進(jìn)行資格初審或資格初審未通過(guò)的，可以改報(bào)其他職位。

3、報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開(kāi)考比例的職位，由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局核減招聘計(jì)劃，直至取消該職位。不能開(kāi)考的職位，將通知考生對(duì)照條件重新報(bào)考其他職位。

4、為減輕特困考生負(fù)擔(dān)，享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的考生憑本人身份證、準(zhǔn)考證、其家庭所在地的縣（市）、區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障金的證明和低保證（復(fù)印件）；

附件：職位表（來(lái)源：揚(yáng)州公務(wù)員考試網(wǎng)http://www.www.richtechsystems.com/）

享受農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的考生憑本人身份證、準(zhǔn)考證、其家庭所在地的縣（市）、區(qū)扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件），可申請(qǐng)辦理考試筆試費(fèi)用減免手續(xù)。辦理時(shí)間為10月22日下午2:00－5:00，辦理地點(diǎn)為徐州市人才賓館315室（西安南路蘇堤小區(qū)）。

5、打印筆試準(zhǔn)考證時(shí)間：10月20日—21日，在徐州人事考試網(wǎng)上自行下載打印。

三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

考試包括公共科目筆試和面試。

（一）考試科目：

考試科目：《公共基礎(chǔ)和職業(yè)能力》。

公共科目考試不指定復(fù)習(xí)用書，考試范圍參照《江蘇省2011年錄用公務(wù)員考試大綱》�？荚嚧缶V可到江蘇人事考試網(wǎng)站查閱。

（二）考試時(shí)間和內(nèi)容：

公共科目考試時(shí)間：2011年10月22日。

考生應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。

筆試成績(jī)于2011年11月14日在徐州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公布。

（三）報(bào)考資格復(fù)審：

筆試結(jié)束后，由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局從該職位公共科目筆試人員中，依筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按不超過(guò)計(jì)劃招聘職位數(shù)1:3的比例確定參加報(bào)考資格復(fù)審的人選。報(bào)考資格復(fù)審不合格的，從該職位依筆試成績(jī)進(jìn)行一次遞補(bǔ)。

報(bào)考資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供符合報(bào)考條件的相關(guān)證明材料，其中：未就業(yè)畢業(yè)生須提供本人身份證、學(xué)歷證書、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》；其他人員須提供本人身份證、學(xué)歷證書、戶籍證明、單位同意報(bào)考的證明（最遲在體檢前提供），上述證明材料均要求提供原件及復(fù)印件1份。招聘職位另有要求的，還須提供相關(guān)材料。

（三）面試：

報(bào)考資格復(fù)審合格的參加面試。

面試工作由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織。

面試成績(jī)?yōu)榘俜种疲?0分為合格線。面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后，由主考官當(dāng)場(chǎng)告知考生。

（四）總成績(jī)計(jì)算方法：

面試結(jié)束后，按筆試科目成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例，均采用百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)。

四、體檢和考察

根據(jù)考生的總成績(jī)，按職位擬聘人員計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人選（成績(jī)并列者，按筆試成績(jī)由高分到低分排序）。

體檢工作由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。

對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察，考察工作由各主管部門組織實(shí)施，市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督。

因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按考試總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

五、公示

從考試成績(jī)、體檢、考察均合格的人員中確定擬聘用人員，由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局在徐州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、徐州黨建網(wǎng)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示。公示內(nèi)容應(yīng)包括擬聘用人員姓名、性別、擬聘用單位、職位、考試成績(jī)以及監(jiān)督舉報(bào)電話。公示期間接受社會(huì)和考生監(jiān)督，期限為7天。舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問(wèn)題，提供必要的調(diào)查線索和聯(lián)系方式。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映問(wèn)題查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。

六、聘用

公示無(wú)異議的，經(jīng)主管部門審核后報(bào)市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù)。用人單位與聘用人員及時(shí)簽訂聘用合同，并嚴(yán)格按照聘用合同進(jìn)行管理。

被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由考生本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。擬聘用人員在聘用審批前主動(dòng)放棄聘用資格的，可從該職位考試人員中，從高分到低分一次性遞補(bǔ)。聘用審批后放棄聘用資格的，不再遞補(bǔ)。

七、考試聘用工作紀(jì)律

招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)把事業(yè)人員“進(jìn)口”關(guān)。發(fā)現(xiàn)考試作弊或弄虛作假的考生，取消其考聘資格；對(duì)工作人員徇私舞弊的，要嚴(yán)肅處理。加強(qiáng)考務(wù)管理，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，接受社會(huì)和群眾監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0516－83732486

八、本簡(jiǎn)章由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

招聘政策咨詢：市委組織部電話：0516－83733169

市人力資源和社會(huì)保障局電話：0516－83732198

考務(wù)技術(shù)咨詢：市人事考試辦公室電話：0516－80800320

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