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    日期:2012-01-06 14:29:12  來源:本站整理

    徐州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2012年教師招聘

    單位

    專業(yè)

    專業(yè)方向

    人數(shù)

    學(xué)歷、職稱、工作經(jīng)歷等要求及待遇

    崗位

    性質(zhì)

     
     

    橡膠研發(fā)中心

    高分子材料

    橡膠方向

    1

    具有碩士及以上學(xué)歷、學(xué)位,海外留學(xué)歸國博士(需碩博專業(yè)相近)或具有高級(jí)職稱,對(duì)本專業(yè)領(lǐng)域有系列深入研究,5年以第一作者發(fā)表論文被SCI、EI收錄3篇以上或中文核心期刊專業(yè)學(xué)術(shù)論文5篇以上,45歲以下。待遇:科研啟動(dòng)費(fèi)15萬元,安家費(fèi)25萬元(僅對(duì)海外留學(xué)歸國博士),海外留學(xué)歸國博士配偶具有本科學(xué)歷的可隨調(diào)(徐州市區(qū)除外)

    科研

     

    化工新材料研發(fā)中心

    化學(xué)工程與工藝、有機(jī)合成、催化劑制造與應(yīng)用

     

    1

    具有碩士及以上學(xué)歷、學(xué)位,海外留學(xué)歸國博士(需碩博專業(yè)相近)或具有高級(jí)職稱,對(duì)本專業(yè)領(lǐng)域有系列深入研究,5年以第一作者發(fā)表論文被SCIEI收錄3篇以上或中文核心期刊專業(yè)學(xué)術(shù)論文5篇以上,45歲以下。待遇:科研啟動(dòng)費(fèi)15萬元,安家費(fèi)25萬元(僅對(duì)海外留學(xué)歸國博士),海外留學(xué)歸國博士配偶具有本科學(xué)歷的可隨調(diào)(徐州市區(qū)除外)

    科研

     

    信息管理技術(shù)學(xué)院

    會(huì)計(jì)與審計(jì)

     

    1

    男,本科及以上學(xué)歷,有碩士學(xué)歷學(xué)位或高級(jí)職稱,具有會(huì)計(jì)師或?qū)徲?jì)師資格證書,45歲以下

    教師

     

    工程造價(jià)

     

    1

    男,本科及以上學(xué)歷,有碩士學(xué)歷學(xué)位或高級(jí)職稱,具有造價(jià)師資格證書,45歲以下

    教師

     

    機(jī)電工程技術(shù)學(xué)院

    電力電子

    新能源

    1

    男,碩士研究生畢業(yè),本科、碩士專業(yè)相近,有企業(yè)實(shí)踐經(jīng)歷優(yōu)先,35歲以下

    教師

     

    電氣自動(dòng)化

    工廠配送電

    1

    男,碩士研究生畢業(yè),本科、碩士專業(yè)相近,有企業(yè)實(shí)踐經(jīng)歷優(yōu)先,35歲以下

    教師

     

    車輛工程

    電控方向

    1

    男,碩士研究生畢業(yè),本科、碩士專業(yè)相近,有企業(yè)實(shí)踐經(jīng)歷優(yōu)先,35歲以下

    教師

     

    體育部

    體育運(yùn)動(dòng)與訓(xùn)練

    乒乓球

    1

    30歲以下、國家一級(jí)運(yùn)動(dòng)員,本科以上學(xué)歷

    教師

     

    合計(jì)

    8

     

     

     

    注:
    1
    、安家費(fèi)按滿服務(wù)年限分年支付,服務(wù)年限不少于5年。
    2
    、科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)歸口研究與項(xiàng)目處管理。
    3
    、教師崗位人員性質(zhì)為人事代理。
    4
    、優(yōu)秀人才待遇面議。

     

     

     

    應(yīng)聘人員請(qǐng)?zhí)顚?span>“應(yīng)聘人員登記表”應(yīng)聘人員登記表.doc,發(fā)至郵箱:job@mail.xzcit.cn聯(lián)系電話:0516-85782015,聯(lián)系人:張老師、蘇老師,,

    學(xué)校地址:徐州市鼓樓區(qū)襄王路1號(hào),郵編:221140  

    Tags:

    作者:佚名
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