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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報(bào)考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動(dòng)管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2013-03-17 14:12:21  來源:本站整理

    沛縣2013年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

    為滿足我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要,充實(shí)事業(yè)單位人才隊(duì)伍,優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),我縣決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員47名(具體見招聘崗位簡(jiǎn)介表),F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、報(bào)考條件

    1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針、政策;

    2、遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

    3、尚未就業(yè)的全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(包括2013年應(yīng)屆畢業(yè)生),并取得相應(yīng)學(xué)位;

    4、“985工程大學(xué)畢業(yè)生:“985工程大學(xué)畢業(yè)生(所學(xué)專業(yè)與招聘崗位簡(jiǎn)介表要求的專業(yè)相符)不參加筆試,直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié),不占用招聘崗位名額。985工程”大學(xué)第一批次錄取的普通本科畢業(yè)生,具有學(xué)士學(xué)位,研究生具有碩士或博士學(xué)位,不包含其二級(jí)(民辦)學(xué)院畢業(yè)生和專升本、專轉(zhuǎn)本畢業(yè)生,以及聯(lián)合辦學(xué)類畢業(yè)生。

    5、本科學(xué)歷的報(bào)考人員年齡在30周歲以下(1983 11日后出生),研究生學(xué)歷的報(bào)考人員年齡在35周歲以下(197811后出生);

    6、身體健康,具備正常履行所報(bào)考崗位的身體條件; 

    7、有下列情況之一的不得報(bào)考:

    1)觸犯刑律受過刑事處罰的;

    2)畢業(yè)生在校期間受“記過”以上處分尚未解除的;

    3)違反計(jì)劃生育政策的;  

    4)因犯錯(cuò)誤正在接受審查尚未做出結(jié)論的。

    二、報(bào)名

    (一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

    報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、電子郵箱報(bào)名

    現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

         報(bào)名時(shí)間:2013325327

              上午9:00-12:00      下午2:00-5:30
        
    報(bào)名地點(diǎn):沛縣人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)大廳

              (沛縣沛城歌風(fēng)路13號(hào))

    電子郵箱報(bào)名

     報(bào)名時(shí)間:2013323327

          電子郵箱號(hào)碼:pxrsjzk1@163.com

    pxrsjzk2@163.com

       (二)報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查

    每位報(bào)考者僅限報(bào)考一個(gè)崗位。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)考者報(bào)名時(shí)須交本人近期二寸免冠正面彩照3張;填寫《沛縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》;往屆生提供本人二代身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證、學(xué)位證原件和復(fù)印件,還需提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(可從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上下載);2013年應(yīng)屆畢業(yè)生提供本人二代身份證、學(xué)生證、所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件和復(fù)印件。

    委托他人報(bào)名者,需出示委托書、被委托人身份證和委托人報(bào)名所需相關(guān)證件及復(fù)印件。

    通過電子郵箱報(bào)名的報(bào)考者需打包發(fā)送現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名者報(bào)名所提供的證件及相關(guān)材料的照片及電子版《沛縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》。

    本次公開招聘收取報(bào)名費(fèi)100元,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名通過報(bào)名資格審查后的考生,于201345日上午900-12:00下午2:00-5:30在沛縣人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)大廳領(lǐng)取準(zhǔn)考證(通過電子郵箱報(bào)名的考生于201344日上午900-12:00下午2:00-5:30拿本人二代身份證、本人近期二寸免冠正面彩照3張領(lǐng)取準(zhǔn)考證并交報(bào)名費(fèi))。

    招聘崗位開考比例為1:3,報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的崗位,相應(yīng)核減招聘人數(shù),直至取消該崗位。

    三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

    考試方式為:筆試和面試。

    (一)筆試:考試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。筆試成績(jī)?yōu)榘俜种啤?/span>

    報(bào)考新聞、文秘崗位(崗位代碼為001010011、021)的考生加試寫作(具體事宜另行通知),寫作得分占筆試成績(jī)的60%,公共基礎(chǔ)知識(shí)占筆試成績(jī)的40%。

    (二)筆試時(shí)間:201346日上午900-11:30?忌鷳(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試,參加考試時(shí)須攜帶準(zhǔn)考證和二代身份證。

    筆試成績(jī),在沛縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站公布。

    (三)筆試閱卷結(jié)束后,由縣人力資源和社會(huì)保障局劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線,并根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序,按照各招聘崗位擬錄用人數(shù)13的比例確定參加面試人員(筆試成績(jī)相同的,同時(shí)進(jìn)入面試),不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。

    (四)資格復(fù)審(面向通過電子郵箱報(bào)考者)

    面試前,對(duì)通過電子郵箱報(bào)名的面試人選進(jìn)行資格復(fù)審,時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。資格復(fù)審時(shí),考生應(yīng)提供符合報(bào)考條件的相關(guān)證明材料。往屆生提供本人二代身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證、學(xué)位證原件和復(fù)印件,還需提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(可從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上下載);2013年應(yīng)屆畢業(yè)生提供本人二代身份證、學(xué)生證、所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》原件和復(fù)印件。

    資格復(fù)審不合格的,取消面試資格,并在報(bào)考同崗位的筆試人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人員。

       (五)面試

    面試采取結(jié)構(gòu)化面試,面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

    面試成績(jī),按百分制計(jì)算,合格分?jǐn)?shù)線為60分,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。

    報(bào)考計(jì)算機(jī)崗位(崗位代碼為005、008、025、028)的考生加試技能測(cè)試(具體事宜另行通知),技能測(cè)試得分占面試成績(jī)的70%

    (六)總成績(jī)計(jì)算方法:筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%,均按百分制計(jì)算報(bào)考人員總成績(jī)。

    “985工程大學(xué)及報(bào)考要求研究生學(xué)歷崗位(崗位代碼為004、009016)的考生直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié),面試成績(jī)從高分到低分排序,面試成績(jī)即為最后總成績(jī)。

        四、聘用

    面試結(jié)束后,根據(jù)報(bào)考人員總成績(jī),按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(成績(jī)并列者,按筆試成績(jī)從高分到低分排序)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

    對(duì)體檢合格人員由縣人力資源和社會(huì)保障局及用人單位組織考察。根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員,因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)空缺時(shí),按照參加同一崗位面試人員的考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

    擬聘用人員名單在沛縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

    對(duì)公示無異議人員,由用人單位與其簽訂聘用合同,辦理有關(guān)聘用手續(xù),并嚴(yán)格按照合同管理。在聘用手續(xù)審批之前,個(gè)人放棄的,可在報(bào)考同一崗位人員中進(jìn)行一次性遞補(bǔ),聘用審批后崗位出現(xiàn)空缺的不再遞補(bǔ)。聘用人員試用期為一年,試用期滿考核合格,予以轉(zhuǎn)正定級(jí)?己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格,個(gè)人自主擇業(yè)。

    已聘用2013年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2013731日前提供畢業(yè)證、報(bào)到證和學(xué)位證原件,逾期不能提供或證件不符合要求的取消聘用資格,解除聘用合同,不再遞補(bǔ)。

    已聘用人員從聘用之日在本縣最低服務(wù)年限為5年, 5年內(nèi)不準(zhǔn)縣外流動(dòng),如因個(gè)人原因流動(dòng)的,不予辦理相關(guān)人事手續(xù)。

    五、紀(jì)律監(jiān)督

    公開招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)。貫徹民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,加強(qiáng)考務(wù)管理,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),全過程接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。

    對(duì)考生考試作弊或弄虛作假的,取消其考試或聘用資格,已聘用人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退;對(duì)工作人員徇私舞弊違反招聘紀(jì)律的,依法依紀(jì)嚴(yán)肅處理。

    監(jiān)督電話: 0516—89675907  (縣紀(jì)委)

    0516—68867373  (縣人社局)

    六、本公告由沛縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋

    中共沛縣縣委組織部網(wǎng)站:http://www.jspxdj.gov.cn

    沛縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站:http://www.pxrs.gov.cn

    咨詢電話: 0516-68867373 

     

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    作者:佚名
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