東�？h人社局公開招聘合同制工作人員公告

    按照上級(jí)部門要求，近期由于社�？ú杉�發(fā)放工作時(shí)間緊，任務(wù)重，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘勞動(dòng)合同制（非事業(yè)編制）工作人員6名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘對(duì)象及條件

1．熱愛祖國(guó)，品行端正，遵紀(jì)守法，身心健康，具備正常履行職責(zé)的身體條件。

2．國(guó)民教育系列�？萍耙陨蠈W(xué)歷，年齡30周歲以下（1983年1月1日以后出生），專業(yè)不限（招考職位：勞動(dòng)合同制人員，職位代碼：Ｃ01）。

二、招聘程序

堅(jiān)持“公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用”的原則，整個(gè)過(guò)程分為報(bào)名和資格審查、筆試、資格復(fù)審和面試、體檢、考核、公示和聘用七個(gè)階段。

（一）報(bào)名和資格審查

1．報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)：2013年５月15日—2013年５月17日，上午9∶00—11∶30，下午15∶00—17∶30在縣人事考試管理辦公室（晶都大道，人力資源大廈二樓）。

2．報(bào)名材料：報(bào)考人員應(yīng)帶身份證和畢業(yè)證（2013年應(yīng)屆畢業(yè)生提供畢業(yè)生就業(yè)雙向推薦表和就業(yè)協(xié)議書）的原件及復(fù)印件、報(bào)名登記表（考生請(qǐng)自行下載并打印正反面，用黑色簽字筆填寫）、近期同底版二寸免冠照片3張。

3．報(bào)名費(fèi)：報(bào)名費(fèi)100元/人（蘇價(jià)費(fèi)函〔2007〕146號(hào)），特困家庭畢業(yè)生持民政部門核發(fā)的《最低生活保障金領(lǐng)取證》或工會(huì)組織核發(fā)的《特困職工證》，免收?qǐng)?bào)名費(fèi)。

4．領(lǐng)取準(zhǔn)考證：報(bào)考者于2013年5月19日持身份證（代領(lǐng)人需持代領(lǐng)人身份證和考生身份證）、領(lǐng)取準(zhǔn)考證憑條、報(bào)名發(fā)票到人事考試管理辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

5．招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例達(dá)不到1∶3的，核減招聘職位數(shù)直至達(dá)到開考比例方可開考。

（二）筆試

1．報(bào)考者須參加全縣統(tǒng)一組織的筆試，筆試采取閉卷答題形式進(jìn)行，試卷滿分100分�？荚嚪秶鷧⒄�2013年江蘇省錄用公務(wù)員公共基礎(chǔ)知識(shí)部分和計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)。

2．筆試時(shí)間和地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。

（三）資格復(fù)審和面試

1．根據(jù)筆試成績(jī)，按招聘人數(shù)1∶5的比例從高分到低分對(duì)考生進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審不合格的，取消面試資格，并按筆試成績(jī)高低依次遞補(bǔ)。

２．資格復(fù)審主要審查考生報(bào)考資格和條件，考生需提供戶口簿原件及復(fù)印件或戶口所在地出具的戶籍證明原件。已婚者提供當(dāng)?shù)赜?jì)生主管部門出具的無(wú)計(jì)劃外生育證明。

資格復(fù)審時(shí)間另行通知。

３．面試由縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排，面試滿分為100分，設(shè)置60分為合格線。面試成績(jī)以書面形式當(dāng)場(chǎng)通知考生。

面試時(shí)間和地點(diǎn)：見面試通知書。