2022年南京大學(xué)現(xiàn)代生物研究院招聘啟事

 招聘崗位一：博士后/副研究員

一、崗位要求及應(yīng)聘條件

1.博士后應(yīng)聘者應(yīng)在生命科學(xué)領(lǐng)域已取得或即將取得博士學(xué)位，具有免疫學(xué)/分子細(xì)胞生物學(xué)/生物化學(xué)/基因編輯/細(xì)胞信號(hào)轉(zhuǎn)導(dǎo)相關(guān)方向的研究背景；博士期間受過良好的科研訓(xùn)練并以第一作者身份在國(guó)際重要刊物上發(fā)表領(lǐng)域內(nèi)有影響力的論文；

25W起薪

2.副研究員應(yīng)聘者應(yīng)在免疫學(xué)/分子細(xì)胞生物學(xué)方向具有博士后研究經(jīng)歷（有基因編輯和生物信息相關(guān)研究經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先），并以第一作者身份在相應(yīng)研究方向的國(guó)際重要期刊上發(fā)表領(lǐng)域內(nèi)有影響力的論文；

30W起薪

3.熱愛科學(xué)研究，工作嚴(yán)謹(jǐn)，具有獨(dú)立開展科研的能力和良好的實(shí)驗(yàn)操作能力；具有較好的英文聽說讀寫能力；

4.具有獨(dú)立申請(qǐng)基金的能力，并參與實(shí)驗(yàn)室的項(xiàng)目申請(qǐng)；

5.善于交流和溝通，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。

二、薪酬福利

1.工資待遇：

博士后起薪25W，特別優(yōu)秀者，一事一議，積極支持并推薦申請(qǐng)各種基金與博士后項(xiàng)目；

副研究員起薪30W，特別優(yōu)秀者，一事一議，校聘崗位。積極支持并推薦申請(qǐng)各種基金項(xiàng)目；

2.所聘人員的人事、保險(xiǎn)、福利等參照國(guó)家對(duì)事業(yè)單位的相關(guān)規(guī)定，以及南京大學(xué)的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行；

3.博后公寓，住房補(bǔ)貼；

4.享受學(xué)校同等職工福利待遇。

三、申請(qǐng)方式

應(yīng)聘者請(qǐng)將以下申請(qǐng)材料發(fā)送至電子郵箱changliu@nju.edu.cn，郵件標(biāo)題請(qǐng)注明"Postdoc/ResearchAssistantProfessorApplication-Name-IMB/LiuLab-gaoxiaojob"

1.英文簡(jiǎn)歷(Curriculum Vitae)，并附相關(guān)學(xué)位學(xué)歷證明（中，英文不限）；

2.英文個(gè)人陳述(Cover Letter)；

3.申請(qǐng)副研究員者，鼓勵(lì)附加簡(jiǎn)要英文研究計(jì)劃（Research Plan）,不超過2頁A4篇幅；

4.三封推薦信（中，英文不限，由推薦人直接投遞至changliu@nju.edu.cn）

應(yīng)聘材料將予以嚴(yán)格保密，不予退還。通過初審者，我們會(huì)盡快安排面試。本招聘信息自發(fā)布之日起長(zhǎng)期有效。

招聘崗位二：研究助理/實(shí)驗(yàn)技術(shù)員

一、崗位要求及任務(wù)

1.擁有生物學(xué)科碩士學(xué)歷，具有分子細(xì)胞生物學(xué)或免疫學(xué)等研究背景，有實(shí)驗(yàn)小鼠管理和操作經(jīng)驗(yàn)；

2.有科研熱情和良好的實(shí)驗(yàn)操作能力；具有較好的英文閱讀和寫作能力；

3.善于交流和溝通，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。

二、崗位待遇

1.工資待遇：6000～8000RMB；特別優(yōu)秀者一事一議;

2.所聘人員的人事、工資、保險(xiǎn)、福利等參照國(guó)家對(duì)事業(yè)單位的相關(guān)規(guī)定，以及南京大學(xué)的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

招聘崗位三：科研秘書

一、崗位要求及應(yīng)聘條件

1.生物學(xué)相關(guān)專業(yè)本科或碩士及以上學(xué)歷，本科生必需有兩年實(shí)驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)；具備實(shí)驗(yàn)室管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2.具有責(zé)任心，工作細(xì)致認(rèn)真，善于溝通、交流，態(tài)度積極樂觀，且具備良好的組織協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)合作精神；有良好的中英文聽寫能力，能熟練運(yùn)用辦公相關(guān)軟件；

3.主要負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備、常用試劑耗材的采購及實(shí)驗(yàn)室日常管理；參與科研經(jīng)費(fèi)的申報(bào)及管理，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)銷，并參與研究生管理；與各行政職能部門聯(lián)系，協(xié)助貫徹落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度；完成研究組長(zhǎng)交辦的其他事宜。

二、崗位待遇

崗位由用人單位根據(jù)擬聘用人員情況，選擇派遣或承攬形式至所聘崗位工作。根據(jù)地方法規(guī)和應(yīng)聘人員基本情況，提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪金待遇，薪酬標(biāo)準(zhǔn)按《南京大學(xué)編制外聘用人員薪酬實(shí)施方案(試行)》執(zhí)行。

三、報(bào)名方式

請(qǐng)應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷(中，英文不限)及相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證明材料發(fā)送至changliu@nju.edu.cn，另外，請(qǐng)?zhí)峁﹥晌煌扑]人的聯(lián)系電話和電子郵箱，郵件標(biāo)題請(qǐng)注明"實(shí)驗(yàn)室秘書-姓名-招聘信息來源"，如："科研秘書申請(qǐng)-XX-IMB/LiuLab-揚(yáng)州公務(wù)員考試網(wǎng)"應(yīng)聘材料將予以嚴(yán)格保密，不予退還。通過初審者，我們會(huì)盡快安排面試。

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