江蘇省經(jīng)濟和信息化委員會直屬事業(yè)單位招聘

    為改善江蘇省經(jīng)濟和信息化委員會（以下簡稱“江蘇省經(jīng)信委”）直屬事業(yè)單位人才隊伍的年齡和專業(yè)結(jié)構(gòu)，促進事業(yè)單位健康持久發(fā)展，現(xiàn)決定面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、報考條件

　　1．具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策；

　　2．遵紀守法，品行端正，團結(jié)同志，廉潔奉公；

　　3．有較強的工作責(zé)任心和吃苦耐勞精神，有較強的文字綜合能力；

　　4．身體健康，年齡在30周歲以下（1979年10月1日以后出生），其中博士學(xué)位人員年齡在35周歲以下（1974年10月1日以后出生）；

　　5．具備報考崗位要求的其他資格條件。

　　二、報名辦法

　�。ㄒ唬﹫竺麜r間和方式

　　公告時間： 2010年 11 月6日至2010年11月21。報名時間：2010年 11 月22日至2010年11月28日。以應(yīng)聘材料寄出郵戳為準。 （來源：揚州公務(wù)員考試網(wǎng)http://www.www.richtechsystems.com/）
 

　　報名方式： ①現(xiàn)場報名（地點：南京市北京西路16號蘇興大廈2017、2019室）；②網(wǎng)絡(luò)報名（郵箱：zhusp2211@sina.com）；③郵寄報名（郵編：210008；地址：南京市北京西路16號蘇興大廈江蘇省經(jīng)信委人事處）。

　　信函封面注明“應(yīng)聘材料”，以應(yīng)聘材料寄出郵戳為準。報名時請仔細核對郵寄地址�！　�

　　（二）報名注意事項及資格審查

　　每位報考者僅限報考一個崗位。報考者報名時須提交下列材料：

　　①《江蘇省經(jīng)信委2010年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》，在公告發(fā)布網(wǎng)站下載，以A4紙打�。弧�

　�、谏矸葑C復(fù)印件；

　　③職位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件；

　�、苈毼灰�求的公開發(fā)表文章的復(fù)印件；

　�、萆陥髰徫凰�需提供的其他材料復(fù)印件；

　�、抻⒄Z、計算機等級證書復(fù)印件及其他資格證書復(fù)印件；

　�、弑救私�期小一寸免冠正面彩照2張（貼于“報名表”指定位置，須為近半年內(nèi)拍攝、正規(guī)沖印的同一底版照片）。

　　上述①—⑥項要求的材料請按序裝訂。

　　網(wǎng)絡(luò)報名只需報第①項材料，所有材料需另行送交或郵寄。

　　個人資料必須真實有效，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或錄用資格。

　　11月29日，所有通過資格初審的考生名單，將在江蘇省經(jīng)信委網(wǎng)站（www.jseic.gov.cn）予以公布。通過報名資格審查后的考生，可于11 月2日前上午9:00至下午5:00到江蘇省經(jīng)信委人事處領(lǐng)取準考證，領(lǐng)取準考證時，須持考生本人身份證，委托他人代領(lǐng)的，代領(lǐng)人需持本人身份證原件及被代領(lǐng)人身份證原件或復(fù)印件。

　　三、考試科目、時間和實施辦法

　　本次公開招聘免收報名費和考試費�？荚嚪绞綖楣P試和面試。

　�。ㄒ唬┕P試內(nèi)容包括：《公共基礎(chǔ)知識》、《行政職業(yè)能力傾向測驗》、《申論》，一張試卷測試。筆試不指定復(fù)習(xí)用書。

　�。ǘ�）筆試時間、地點另行通知。筆試的開考比例為1：3，不足開考比例的，取消該崗位的招聘。

　　（三）筆試閱卷結(jié)束后，在各招聘崗位擬錄用人數(shù)1:3的比例范圍內(nèi)，從高分到低分確定參加面試人選。

　　參加面試的筆試成績將在江蘇省經(jīng)信委網(wǎng)站進行公示，其他人員成績可通過該網(wǎng)站查詢。

　　（四）面試按照江蘇省經(jīng)信委自行制定的面試辦法執(zhí)行。面試辦法將通過張貼告示等一定方式告之考生。面試成績由考官當(dāng)場通知考生。

　　面試前，由招聘單位對面試人選進行報考資格復(fù)審。資格復(fù)審時，參加面試人員應(yīng)提供符合職位條件要求的各項材料原件。資格復(fù)審合格者方能參加面試。

　　面試時間、地點在筆試成績公示結(jié)束后5個工作日內(nèi)電話通知面試人員。

　　所有招考工作（自報名截止之日起至確定最后錄用人選并公示）在60個工作日內(nèi)完成。

　　四、聘用

　　面試結(jié)束后，根據(jù)筆試、面試成績均按50%計入總分，并據(jù)此確定考核綜合成績。按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員，體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。如體檢不合格，則依次遞補。

　　對體檢合格人員由用人單位組織考核。考核合格，由用人單位與其簽訂聘用合同，并辦理有關(guān)聘用手續(xù)，享受事業(yè)單位在編人員待遇。聘用審批后不再遞補。

　　聘用人員實行6個月試用期，試用期滿考核合格，予以定職或定級。考核不合格者，取消聘用資格，個人自主擇業(yè)。

　　五、招聘政策咨詢電話

　　江蘇省經(jīng)信委人事處  025－83392413

　　六、招聘工作監(jiān)督電話

　　江蘇省經(jīng)信委監(jiān)察室　 025－83393368

　　七、江蘇省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位公開招聘工作舉報信箱syzpjg@jshrss.gov.cn，電話025-83314795

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