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  • 日期:2014-04-02 16:02:52  來源:本站整理

    靖江市2014年公開招聘教師簡章

    為了更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔201146號)文件精神,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘教師55人,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

    一、招聘崗位、招聘對象及報考條件

    (一)招聘崗位

    詳見《靖江市2014年公開招聘教師崗位表》(附件1,以下簡稱《崗位表》)。

    (二)招聘對象

    120122014年全日制普通高校師范類大專及以上學歷畢業(yè)生;

    220122014年全日制普通高校體育、音樂專業(yè)大專及以上學歷畢業(yè)生;

    320122014年畢業(yè)的全日制普通高校碩士研究生。

    (三)報考條件

    1.遵守中華人民共和國憲法和法律,具備良好的品行;

    2.具備各招聘崗位所要求的教師資格證等資格條件(詳見《崗位表》);

    3.身體健康,具備正常履行職責的身體條件。

    二、招聘程序和辦法

    本次招聘由靖江市人力資源和社會保障局、靖江市教育局共同組織,按照公布招聘事項、報名與資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、公開選崗、聘用等步驟實施。具體程序和辦法如下:

    (一)公布招聘事項

    按照“事前告知,公開透明”原則,通過《靖江日報》、靖江教育網(wǎng)、靖江人才網(wǎng)等媒體向社會公布招聘信息。

    (二)報名與資格初審

    1.報名時間:201441516日(上午8301130,下午230530),逾期不予補報。

    2.報名地點:靖江市教育局教育人才服務(wù)中心(靖江市合興路36號,靖江市教育局內(nèi),下同)。

    3.報名方式:本次報名采用現(xiàn)場報名方式進行(不接受網(wǎng)上、信函、電話等方式報名)。本人現(xiàn)場報名有困難的,可委托他人代為報名。代報者除提供考生的報名材料外,還需提供代報者的身份證原件及復(fù)印件。

    4.報考人員報名時須提交以下資料:

    1)《靖江市2014年公開招聘教師報名表》(見附件2);

    21寸近期免冠正面半身照片3張;

    3)有效期內(nèi)的二代身份證原件和復(fù)印件;

    42014年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供本人學生證、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(已與用人單位簽約的應(yīng)屆畢業(yè)生須同時提供簽約單位同意報考的證明),委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生應(yīng)提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報考證明等原件及復(fù)印件;教師資格證原件在考察階段提交;

    5)非應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生須提供畢業(yè)證書(學位證書)、報到證、教師資格證等原件及復(fù)印件。社會在職人員須同時提供本人所在單位同意報考(事業(yè)單位工作人員還需主管部門同意)的證明;

    6)崗位要求的其他相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件;

    7)筆試報名費98/人。享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員,攜帶相關(guān)證明材料到報名現(xiàn)場,辦理減免報名費手續(xù)。

    5.報名注意事項:

    1)報考人員應(yīng)正確理解和把握招聘崗位的要求和自身條件,須按崗位要求如實填寫報名信息,考生對自己報名信息的真實性、準確性負全責。如因所填寫內(nèi)容不真實、不準確、不全面而影響考生考試和聘用的,責任自負。

    2)報考人員根據(jù)考生自身條件,對照《簡章》及《崗位表》規(guī)定,自行選擇報考崗位,每人限報一種類型學校(指特殊教育學校、普通中學、小學、幼兒園)的一個學科,不得兼報,多報者一律取消筆試資格。

    3)靖江市教育局根據(jù)報考人員提供的信息進行審核。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消報考人員筆試、面試或聘用等資格。

    4)報名結(jié)束時,招聘崗位計劃數(shù)與報名人數(shù)之比不足13開考比例的崗位,由泰州市人社部門相應(yīng)核減或取消招聘計劃,被取消崗位的報名人員,由靖江市教育局教育人才服務(wù)中心通知考生改報其他符合條件的崗位。改報名時間:2014421日下午14301700,地點: 靖江市教育局教育人才服務(wù)中心。

    5)領(lǐng)取準考證。報考人員于2014425日憑本人身份證、報名費收據(jù)到靖江市教育局教育人才服務(wù)中心領(lǐng)取準考證,逾期不領(lǐng)作自動放棄處理。

    (三)最低合格線

    為保證公開招聘教師素質(zhì),報考考生筆試、面試等各項考試(測試)成績低于本項考試(測試)總成績50%的,不得進入下一環(huán)節(jié)。

    (四)筆試

    筆試方式和內(nèi)容。筆試采用閉卷考試形式,總分100分。筆試范圍:公共基礎(chǔ)知識(教育學、心理學、教育法律法規(guī)等)占20%,所報考學科專業(yè)知識占80%。

    筆試時間、地點及注意事項詳見準考證。報考人員應(yīng)攜帶準考證和身份證,按照規(guī)定的時間和地點參加筆試。筆試成績在靖江人才網(wǎng)、靖江教育網(wǎng)上公布。

    (五)資格復(fù)審

    1.根據(jù)筆試成績,分學校類型、學科類別從高分到低分在筆試合格人員中按招聘計劃數(shù)和面試人數(shù)1:3的比例確定面試人員(同分帶進)。招聘計劃數(shù)和面試人數(shù)不足1:3比例的,按符合條件人數(shù)面試。面試人員名單在靖江人才網(wǎng)、靖江教育網(wǎng)上公布。

    2.對面試人選,由靖江市人社部門、市教育部門在發(fā)放面試通知書時進行資格復(fù)審。資格復(fù)審時,報考人員應(yīng)提供招聘崗位要求的相關(guān)證明材料:

    12014年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須提供本人有效居民身份證、學生證、所在學校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(已與用人單位簽約的應(yīng)屆畢業(yè)生須同時提供簽約單位同意報考的證明),委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生應(yīng)提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報考證明等;

    2)其他人員須提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證書(學位證書)、報到證、教師資格證等,社會在職人員須同時提供本人所在單位同意報考(事業(yè)單位工作人員還需主管部門同意)的證明;

    3)留學歸國人員提供國家教育行政部門認證的學歷證明、我國駐外使領(lǐng)館的證明材料;

    4)報考崗位要求提供的資格證書及其他證明材料;

    5)考生所提供證件、證明均為原件及復(fù)印件;

    6)面試費100元/人。

    對不能按上述規(guī)定提供有效證件或資格復(fù)審不合格的考生,取消其面試資格,并在報考同學校類型、學科的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。

    3.面試人員于2014528:301730憑本人身份證、準考證到靖江市教育局教育人才服務(wù)中心領(lǐng)取面試通知書,逾期不領(lǐng)作自動放棄處理。

    (六)面試

    面試采用說課(來源:揚州公務(wù)員考試網(wǎng)http://www.www.richtechsystems.com/)、說課加專業(yè)技能測試兩種形式,其中:計算機、音樂、美術(shù)、體育、幼教采用說課加專業(yè)技能測試形式。面試總分均為100分,說課、專業(yè)技能測試各占面試成績50%。

    面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后,由主考官當場通知考生。

    (七)綜合成績計算

    面試結(jié)束后,按照筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算考生總成績。筆試成績、面試成績和合成后的考生綜合成績均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理?忌木C合成績在靖江教育網(wǎng)、靖江人才網(wǎng)上公布。

    (八)體檢

    按學校類型、學科類別,根據(jù)綜合成績按招聘計劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢人員。綜合成績相同的,按面試成績確定;面試成績?nèi)韵嗤,另行組織面試確定,并在靖江教育網(wǎng)、靖江人才網(wǎng)上公布。體檢按照《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》執(zhí)行,因體檢不合格、考生放棄等出現(xiàn)缺額的,按考生綜合成績從高分到低分依次遞補。體檢人員名單在靖江教育網(wǎng)、靖江人才網(wǎng)上公布。體檢時間、地點另行通知,體檢費用由考生個人承擔。

    (九)考察

    對體檢合格人員由靖江市教育部門按招聘崗位數(shù)11的比例,參照《關(guān)于進一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》(蘇人社發(fā)〔2013165號)組織考察,考察側(cè)重于應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績等。根據(jù)體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。2014年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在考察階段提交教師資格證原件,如不能提供視為考察不合格。

    因考察不合格出現(xiàn)缺額時,按綜合成績從高分到低分依次遞補。

    (十)公示

    擬聘用人員名單在靖江教育網(wǎng)、靖江人才網(wǎng)上公示7個工作日,接受社會和考生的監(jiān)督。公示無異議者,參加公開選崗。對反映有影響聘用的問題并查實有據(jù),不符合聘用條件的,取消聘用資格,并按考生綜合成績從高分到低分一次性遞補。

    (十一)公開選崗

    由靖江市人社部門、市教育部門根據(jù)所報學校類型、學科類別和崗位條件,按綜合成績從高分到低分順序依次一次性選崗,綜合成績相同的,按面試成績從高分到低分確定選崗順序。每人限選所報專業(yè)的一個崗位,當場選定,且一經(jīng)選定,不得變更。未選崗者作自動放棄處理,不遞補。

    公開選崗須由報考者本人參加。

    (十二)聘用

    所有擬聘人員在公開選崗后,由靖江市教育部門按規(guī)定程序報靖江市人社部門審批,辦理聘用手續(xù)。擬聘人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負責處理。

    招聘單位與擬聘人員簽訂聘用合同,試用期(見習期)滿考核合格,予以定崗定級?己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格,終止聘用關(guān)系。

    三、紀律與監(jiān)督

    公開招聘教師工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,嚴格堅持規(guī)定的條件、程序和標準,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受靖江市紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督,對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員,一經(jīng)查實,即按有關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理。

    四、本簡章由靖江市人社局、靖江市教育局負責解釋

    咨詢電話:0523-80292126(靖江市人社局)  89118220(靖江市教育局)

    監(jiān)督舉報電話:0523-89181616(靖江市監(jiān)察局)

    靖江教育網(wǎng)網(wǎng)址:www.jsjjedu.com

    靖江人才網(wǎng)網(wǎng)址:www.jjrc.net

     

    附件:靖江市2014年公開招聘教師崗位表.xls

    靖江市2014年公開招聘教師報名表.doc

    Tags:

    作者:佚名
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