泰州市高港區(qū)2015年公開招聘教師公告

根據《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號）文件精神，結合我區(qū)教師隊伍實際情況，按照總量控制、科學設崗、按需補充的原則，經研究，決定面向社會公開招聘部分教師，現(xiàn)將有關事項公布如下：

一、招聘計劃、對象及報考條件

1、招聘計劃

2015年我區(qū)公開招聘教師70名，性質為全額撥款事業(yè)編制。具體崗位詳見《高港區(qū)2015年公開招聘教師崗位計劃一覽表》（附件1）。

2、招聘對象

（1）大專及以上學歷畢業(yè)生。

（2）報考幼兒教師崗位（三）者須為現(xiàn)在高港區(qū)注冊幼兒園任教的大專及以上學歷畢業(yè)生。

3、報考條件

（1）具有中華人民共和國國籍；

（2）忠誠黨的教育事業(yè)，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)規(guī)范意識；

（3）年齡在18周歲以上、35周歲以下，即1979年6月16日至1997年6月18日期間出生；

（4）報考幼兒教師崗位（三）的，具有在高港區(qū)注冊幼兒園從事幼兒教育5年及以上工作經歷并在此期間依法參加社會保險的，年齡可放寬至45周歲，即1969年6月16日以后出生；

（5）具有報考崗位所要求的相應學歷、專業(yè)及其他資格條件；

（6）身體健康，具備正常履行職責的身體條件。

二、招聘程序

本次招聘由泰州市高港區(qū)人力資源和社會保障局（以下簡稱區(qū)人社局）、泰州市高港區(qū)教育局（以下簡稱區(qū)教育局）統(tǒng)一組織，按照公布招聘公告、報名與資格初審、筆試、資格復核、面試、體檢、考察、公開選崗、公示與聘用等步驟實施。具體事項如下：

1、公布招聘公告

區(qū)人社局、區(qū)教育局按照“事前告知、公開透明”的原則，在報名前分別通過高港區(qū)人力資源和社會保障網、高港教育網向社會公布招聘公告。

2、報名與資格初審

（1）報名時間

2015年6月16日—6月18日，每天上午8：30-12:00，下午2:30-6:00，逾期不予補報。

（2）報名地點

區(qū)人社局人力資源市場（高港區(qū)港城路34號）。

（3）報名方式

報名采用現(xiàn)場報名方式進行（不接受網上、信函、電話等方式報名），本人現(xiàn)場報名有困難的，可委托他人代為報名。代報名人除須按報名要求提供各類材料外，還須提供委托書和代報名人的身份證原件及復印件。

（4）資格初審

報考人員報名時須提交以下資料的原件和復印件：

①本人有效期內的二代居民身份證；

②畢業(yè)證書；

③教師資格證書；

④普通話水平測試等級證書（報考小學語文和幼兒園教師須二級甲等及以上，其他學科的教師須二級乙等及以上）；

⑤報考幼兒教師崗位（三）的人員，除須提供上述材料外，還須提供教育主管部門出具的任教工作經歷證明和當地社會保險經辦機構出具的所在幼兒園（或所屬小學）依法參加社會保險的證明；

報考人員如系2015年普通高校應屆畢業(yè)生，需提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》復印件，其畢業(yè)證書、教師資格證書和普通話水平測試等級證書可延遲至公開選崗前提供；

⑥本人近期免冠同底版1寸彩色照片2張，繳納報名費100元，特困家庭畢業(yè)生憑低保證辦理減免考試費用手續(xù)。

（5）報名注意事項

①報考人員根據自身條件，對照《公告》規(guī)定，填寫《高港區(qū)2015年公開招聘教師報名登記表》（附件2，以下簡稱《報名表》）。

②報考人員只能選擇一個崗位類別報名，不得兼報、多報，否則一律取消考試資格。所學專業(yè)及所持教師資格證書須與所報崗位規(guī)定的專業(yè)條件相符。專業(yè)類別執(zhí)行《高港區(qū)2015年公開招聘教師專業(yè)參考目錄》（附件3）。報考人員所學專業(yè)與報考崗位專業(yè)類別要求有差異、但本人認為系相近專業(yè)，可向區(qū)教育局提出書面申請，區(qū)教育局在審核所學課程的基礎上，對同意添加的，向區(qū)人社局提出添加專業(yè)目錄的申請。經批準后，由區(qū)人社局及時在現(xiàn)場及指定網站上發(fā)布，報考人員可按正常程序報名。專業(yè)目錄添加截止時間為6月18日上午12時。

③報考人員應正確理解把握招聘崗位的要求和自身條件，須按崗位要求如實填寫報名信息，考生對自己報名信息的真實性、準確性負全責。如因選報崗位不當或所提供的信息不真實、不準確、不全面等而影響考試和聘用的，責任自負。對偽造、編造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，一經查實，立即取消報考或聘用資格，并按《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》規(guī)定嚴肅處理。

④招聘單位依據報考人員《報名表》中提供的情況，對照《公告》規(guī)定進行初審,對不符合報名條件的考生取消其報考資格。初審未通過的，可改報其它符合條件的崗位。

⑤報名結束后，報名人數與招聘崗位計劃數不足3∶1的，是否核減或取消崗位計劃，由區(qū)人社局提出意見，報上級招聘主管部門研究確定，并在指定網站公布。被取消崗位的報名人員，由區(qū)人社局在規(guī)定的時間內通知考生改報其他符合招聘條件的崗位。改報名時間為：2015年6月19日下午3∶00—5∶00。

⑥通過資格初審的報考人員憑本人有效身份證于2015年6月24日下午2：30-5：30到區(qū)人社局人力資源市場領取筆試準考證。

3、筆試

筆試采取閉卷形式，滿分為100分，60分為合格線，不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)，筆試成績按“四舍五入”法保留兩位小數。筆試不指定復習用書。筆試內容由公共基礎知識和所報崗位專業(yè)知識兩部分組成，公共基礎知識占30%，所報崗位專業(yè)知識占70%。公共基礎知識筆試內容包括教育學、心理學、教育理論、教育法律、法規(guī)等相關知識；崗位專業(yè)知識筆試內容為對應崗位專業(yè)知識。

筆試時間、地點及注意事項詳見《筆試準考證》。筆試成績將于考試結束后7個工作日在指定網站公布。

4、資格復核

在筆試合格人員中，分崗位類別從高分到低分按招聘計劃數1:3的比例確定面試人員（同分跟進），不足1:3的，按實際符合條件人數參加面試。

對參加面試的考生，由區(qū)人社局會同區(qū)教育局在發(fā)放《面試通知書》時進行資格復核。屆時，考生須提供有效二代居民身份證、畢業(yè)證書、教師資格證、普通話水平測試等級證書等原件及復印件，在規(guī)定時間到指定地點參加資格復核并繳納面試費100元。報考幼兒教師崗位（三）的人員，還須提供教育主管部門出具的任教工作經歷證明和當地社會保險經辦機構出具的所在幼兒園（或所屬小學）依法參加社會保險的證明。2015年普通高校應屆畢業(yè)生考生須提供有效二代居民身份證和《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（指已與用人單位簽約的大學生），委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還須提供委培、定向、聯(lián)辦單位及所在院校出具的同意報考證明等相關材料。因資格復核不合格或放棄等出現(xiàn)崗位缺額的，在同類崗位筆試成績合格考生中從高分到低分依次遞補。

5、面試

面試滿分為100分，60分為合格線，不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)。面試分學科進行，語文、數學、英語、歷史學科面試形式為說課（含答辯）；音樂、體育、美術、學前教育學科面試形式為說課加專業(yè)技能測試（按說課、專業(yè)技能測試各占50%的比例計算面試合成成績）。面試時間、地點、注意事項等詳見《面試通知書》。面試成績經考場監(jiān)督員審核后，由工作人員當場公布。

面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例計算考生綜合成績，綜合成績保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。

6、體檢

根據考生綜合成績（綜合成績相同的，根據考生筆試成績，筆試成績相同的，按筆試專業(yè)知識成績，如筆試專業(yè)知識成績仍相同的，另行組織筆試確定），從高分到低分按招聘計劃數1∶1的比例確定參加體檢人員，并在指定網站公布。

在職人員和已簽訂就業(yè)協(xié)議的應屆畢業(yè)生領取體檢通知書時須提供本人所在單位或已簽約單位同意報考的證明，否則取消其體檢資格。體檢時間詳見體檢通知書，體檢費用自理，體檢標準參照新修訂的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》組織實施。因放棄體檢或體檢不合格等出現(xiàn)缺額的，在同類崗位面試合格考生中，按綜合成績從高分到低分依次遞補。

7、考察

由區(qū)教育局按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》規(guī)定對體檢合格人員進行考察。因考察不合格出現(xiàn)缺額的，在同類崗位面試合格考生中，按綜合成績從高分到低分依次遞補。

8、公開選崗

考察合格人員憑本人身份證領取《選崗通知書》，同時，2015年普通高校應屆畢業(yè)生須提供報考崗位所需的畢業(yè)證書、教師資格證書、普通話水平測試等級證書等原件及復印件，無法提供相關材料的不得參加選崗。選崗時間、地點和注意事項詳見《選崗通知書》。

選崗須由報考者本人按時參加。選崗人員憑本人身份證、《選崗通知書》按崗位類別從高分到低分依次選崗。每人限選一個崗位，崗位一經選定，不得變更。因參加選崗人員無法提供相關材料或放棄選崗等原因，出現(xiàn)崗位空缺時，在空缺崗位面試合格考生中，按綜合成績從高分到低分依次遞補。選崗結束后，已選定的崗位計劃如因報考人員放棄上崗，該崗位計劃不遞補。

9、公示與聘用

公開選崗結束后，在高港區(qū)人力資源和社會保障網、高港教育網對擬聘用人員公示7個工作日，公示無異議后，按《泰州市事業(yè)單位人員聘用制暫行辦法》規(guī)定辦理聘用手續(xù)。首次聘期3年（含試用期），聘期內不得申請調動。試用期滿經考核合格者辦理轉正定級手續(xù)，不合格者取消聘用資格。

三、紀律與監(jiān)督

公開招聘教師工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持規(guī)定條件、程序和標準，嚴肅招聘紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，一經發(fā)現(xiàn)立即取消考生的考試或聘用資格。招聘工作接受高港區(qū)紀檢、監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。對違反考試、聘用紀律的工作人員，一經查實，即按有關規(guī)定予以嚴肅處理。

四、本公告由高港區(qū)人力資源和社會保障局、高港區(qū)教育局負責解釋。

咨詢電話：86966546（區(qū)人社局）  86966188（區(qū)教育局）

監(jiān)督電話：86966163（區(qū)紀委）

指定網站：高港區(qū)人力資源和社會保障網www.gghrss.gov.cn

          高港教育網www.ggedu.cn

    附件：1.高港區(qū)2015年公開招聘教師崗位計劃一覽表.xls
         2.高港區(qū)2015年公開招聘教師報名登記表.doc
         3.高港區(qū)2015年公開招聘教師專業(yè)參考目錄.doc