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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報(bào)考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2022-04-08 17:46:19  來源:本站整理

    江蘇旅游職業(yè)學(xué)院2022年招聘公告

    江蘇旅游職業(yè)學(xué)院2022年公開招聘思政教師和專職輔導(dǎo)員公告

    江蘇旅游職業(yè)學(xué)院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于揚(yáng)州市毓秀路88號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,充實(shí)人才隊(duì)伍,優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),江蘇旅游職業(yè)學(xué)院現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、報(bào)考條件

    (一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法和法律。

    (二)遵紀(jì)守法,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作,敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

    (三)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

    (四)中共黨員(含中共預(yù)備黨員)。

    (五)年齡要求為:

    (1)專任教師崗:碩士研究生年齡不超過35周歲,即1987年1月1日之后出生;博士研究生年齡不超過40周歲,即1982年1月1日之后出生。

    (2)專職輔導(dǎo)員崗:年齡不超過35周歲,即1987年1月1日之后出生(具有5年以上專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷的,放寬至40周歲,即1982年1月1日之后出生)。

    (六)報(bào)考專職輔導(dǎo)員崗的人員應(yīng)為研究生學(xué)歷,碩士以上學(xué)位,并具備下列條件之一:

    (1)在高校就讀期間擔(dān)任主要學(xué)生干部1年以上。主要學(xué)生干部包括在本科或研究生階段,擔(dān)任正班長、團(tuán)支部書記、黨支部書記,二級學(xué)院團(tuán)委、學(xué)生會、研究生會、社聯(lián)正部長以上學(xué)生干部,校團(tuán)委、學(xué)生會、研究生會、社聯(lián)副部長以上學(xué)生干部,校級社團(tuán)(協(xié)會)負(fù)責(zé)人。

    (2)有1年及以上高校輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷。

    (3)有1年及以上企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷。專職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會擔(dān)任專職書記、副書記,或在紀(jì)檢和黨辦、組織(人事)、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等黨的工作部門中專職從事思想政治工作,或在工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)專職從事思想政治工作,以及專職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作。

    計(jì)算學(xué)生干部任職、工作經(jīng)歷的截止日期為本公告發(fā)布之日。工作經(jīng)歷指正式參加工作經(jīng)歷,不含個人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。

    (七)具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表)。本次招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年12月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書,且仍無工作單位。2020年和2021年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。

    國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員,指在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

    (八)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    二、報(bào)名

    (一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

    應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報(bào)名,照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn),均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。

    1.報(bào)名、照片上傳:2022年4月11日9∶00-4月22日16∶00;

    2.資格初審:2022年4月11日9∶00-4月23日16∶00;

    3.陳述申辯:2022年4月11日-4月24日期間9∶00-16∶00;

    4.對初審異議的處理:2022年4月11日9∶00-4月24日18∶00;

    5.繳費(fèi)確認(rèn):2022年4月11日9∶00-4月25日12∶00。

    (二)網(wǎng)上確認(rèn)

    (1)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。

    (2)本次公開招聘收取報(bào)名費(fèi)100元,通過初審后的應(yīng)聘人員使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡,在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員,即報(bào)名成功。因考生個人原因未參加考試的,報(bào)名費(fèi)用一律不予退還。

    (3)未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、要求繳納報(bào)名費(fèi)而未繳的視為報(bào)名無效。

    (三)現(xiàn)場領(lǐng)取準(zhǔn)考證

    通過資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員,請于通知時(shí)間到學(xué)校領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

    (四)報(bào)名注意事項(xiàng)

    1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填寫有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。填寫“學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷”欄時(shí),須填寫高中畢業(yè)之后的學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷,并注明符合的學(xué)生干部或工作經(jīng)歷條件、任職起止時(shí)間(具體到月)。符合應(yīng)屆畢業(yè)生條件的人員須注明“未就業(yè)”。

    學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

    2.中共黨員(含中共預(yù)備黨員)須由畢業(yè)院校的院級黨委出具證明或所在單位的組織(人事)部門出具證明。

    3.具有校級主要學(xué)生干部經(jīng)歷的,須由校團(tuán)委或校級學(xué)生管理部門出具證明;具有院級(含正班長、團(tuán)支部書記、黨支部書記)主要學(xué)生干部經(jīng)歷的,須由學(xué)院黨委出具證明。證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月,任職計(jì)算截止日期為本公告發(fā)布之日。

    4.工作經(jīng)歷指正式參加工作經(jīng)歷,不含個人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷由所在單位人事部門出具證明,證明中須明確任職任務(wù)和任職起止年月。計(jì)算工作經(jīng)歷的截止日期為本公告發(fā)布之日。

    5.各崗位開考比例考核為1︰3,如未達(dá)到開考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在省人力資源社會保障網(wǎng)上公告。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2022年4月26日9:00-16:00登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。

    6.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名期內(nèi),可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考場使用的身份證必須一致。

    7.有下列情形之一的,請勿報(bào)名應(yīng)聘:

    ①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

    ②與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

    ③新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行,根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編(在冊)人員;

    ④2022年8月31日前,5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

    三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

    (一)資格復(fù)審

    復(fù)審工作在考試前進(jìn)行,復(fù)審不通過人員不得參加考試。復(fù)審時(shí)須查看應(yīng)聘人員有關(guān)材料的原件,并提交一份復(fù)印件。

    1.身份證;

    2.應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、就業(yè)協(xié)議書、成績單;非應(yīng)屆畢業(yè)生須提供已取得的學(xué)歷和學(xué)位證書;在國(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證證明;

    3.專業(yè)方向證明材料;

    4.其他資格條件要求的相關(guān)證書及佐證材料(如黨員證明、主要學(xué)生干部證明、工作經(jīng)歷證明等)。

    資格復(fù)審具體時(shí)間和相關(guān)安排將在江蘇旅游職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(www.jstc.edu.cn)公布,應(yīng)聘人員請及時(shí)查看,并按規(guī)定參加資格復(fù)審,否則視為主動放棄。

    資格復(fù)審?fù)ㄟ^者,江蘇旅游職業(yè)學(xué)院工作人員現(xiàn)場發(fā)放準(zhǔn)考證。凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),立即取消應(yīng)聘資格。逾期未參加資格復(fù)審以及按照考生提供的聯(lián)系方式無法與其取得聯(lián)系或經(jīng)聯(lián)系表示放棄應(yīng)聘的,均作為放棄應(yīng)聘處理。

    (二)考試方式

    1.思政教師崗位的考核方式:試講、面試。

    (1)試講內(nèi)容以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識、技能及綜合能力為主,主要測試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力,對課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評價(jià)。試講成績達(dá)到60分(滿分100分)為合格。在試講合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定面試人選,不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

    (2)面試,按照學(xué)校自行制定的辦法執(zhí)行,主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試方式將通過電話、短信等方式告之應(yīng)聘人員。沒有按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的人員視為主動放棄。面試成績合格線為70分(滿分100分)。

    (3)采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績,總成績滿分為100分,試講和面試成績均當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。總成績=試講成績×60%+面試成績×40%

    2.為確?荚嚬焦缢颊處煃徫粓(bào)名成功人數(shù)達(dá)到20人及以上,則該崗位考核方式更改為:筆試、試講?偝煽=筆試成績×50%+試講成績×50%。筆試成績達(dá)到60分(滿分100分)為合格,在筆試成績合格者中,從高分到低分,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定試講人選,不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

    筆試主要測試招聘崗位所必備的綜合知識、專業(yè)知識和工作技能等。筆試成績將在筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi),在江蘇旅游職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(www.jstc.edu.cn)進(jìn)行公布,應(yīng)聘人員可憑身份證號查詢,同時(shí)在江蘇旅游職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布參加試講環(huán)節(jié)人員姓名、筆試成績、崗位和排名。

    3.專職輔導(dǎo)員崗位的考核方式為:筆試、心理測試和面試。

    (1)筆試主要測試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識,不指定大綱和教材。筆試成績達(dá)到60分(滿分為100分)為合格,在筆試合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定參加心理測試、面試人選,不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定心理測試和面試人選。

    (2)心理測試為考察項(xiàng),不計(jì)入總成績。筆試成績將在筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi),在江蘇旅游職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(www.jstc.edu.cn)進(jìn)行公布,應(yīng)聘人員可憑身份證號查詢,同時(shí)在在江蘇旅游職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(www.jstc.edu.cn)公布參加心理測試和面試人員姓名、筆試成績、崗位和排名。

    (3)面試,按照江蘇旅游職業(yè)學(xué)院自行制定的辦法執(zhí)行,主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試成績合格線為70分(滿分100分)。面試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員。

    (4)采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績?偝煽=筆試成績×50%+面試成績×50%。

    4.若總成績出現(xiàn)并列,造成超出崗位聘用計(jì)劃數(shù)的情況,思政教師崗位按照試講分?jǐn)?shù)、專職輔導(dǎo)員崗位按照面試分?jǐn)?shù)高者優(yōu)先的原則確定。若所有考核成績均相同,采用面試加試進(jìn)行排序。

    5.具體考核時(shí)間、地點(diǎn)將在江蘇旅游職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(www.jstc.edu.cn)告知應(yīng)聘人員,未按通知要求參加考核者視為自動放棄。

    四、體檢、考察

    考試結(jié)束后,根據(jù)總成績計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,在各單項(xiàng)考試(測試)合格人員中,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

    對體檢合格人員由用人單位組織考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。

    因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的,或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的,或擬聘用人選明確放棄聘用的,或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r(shí),由學(xué)校決定依次遞補(bǔ)。聘用審批或者備案后不再遞補(bǔ)。

    五、公示與聘用

    對公示無異議人員,經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后,由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并與其簽訂聘用合同,并約定試用期。試用期滿考核合格,予以定崗定級;考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上(含)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)3年(含試用期)。(擬聘用專職輔導(dǎo)員與學(xué)校簽訂聘用合同,除依法依規(guī)解除聘用合同外,一經(jīng)聘用須在本校輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上(含試用期),服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位)。聘用審批后,在學(xué)校規(guī)定期限內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同,或在職人員提供不了與原單位解除關(guān)系證明,或應(yīng)屆畢業(yè)生未能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書的,國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員未按期畢業(yè)的,取消聘用資格。

    六、招聘政策咨詢

    江蘇旅游職業(yè)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

    咨詢電話:0514-87431394、0514-87431662

    七、招聘工作監(jiān)督

    中共江蘇旅游職業(yè)學(xué)院紀(jì)律檢查委員會對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

    監(jiān)督電話:0514-87437755

    八、招聘工作舉報(bào)

    江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)。

    1.江蘇省教育廳

    舉報(bào)信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn,

    舉報(bào)電話:025-83335135。

    2.江蘇省人力資源和社會保障廳

    舉報(bào)信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn,

    舉報(bào)電話:025-83230723。

     

     

    江蘇旅游職業(yè)學(xué)院

    2022年4月8日

    崗位表.xlsx

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    作者:佚名
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