2024年11月?lián)P州市蜀岡-瘦西湖風(fēng)景名勝區(qū)社會(huì)治理局公開招聘工作人員公告

 根據(jù)工作需要，經(jīng)揚(yáng)州市蜀岡-瘦西湖風(fēng)景名勝區(qū)研究決定，面向社會(huì)公開招聘10名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3.具備良好的品行；

4.具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件，符合《2024年11月揚(yáng)州市蜀岡-瘦西湖風(fēng)景名勝區(qū)社會(huì)治理局公開招聘工作人員職位簡介表》（以下簡稱《職位簡介表》，附件1）中崗位所規(guī)定的具體資格條件；

5.取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

6.有專業(yè)特長、特殊技能者(適合崗位)優(yōu)先;

7.同等條件下，退伍軍人（高中以上文化程度）或公安院校畢業(yè)生優(yōu)先;

8.符合招聘公告規(guī)定的其他條件。

應(yīng)聘人員與本單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。

(二)不得報(bào)考的情形：

1. 現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆高校畢業(yè)生;

2. 尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3. 曾因違法犯罪受過刑事處罰的人員;

4. 曾被開除公職、黨籍，在高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的人員;

5. 在各級招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;

6. 其他有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定不得報(bào)考的人員，以及法律規(guī)定不得錄用的其他情形人員。

二、招聘程序

（一）報(bào)名與資格審查

招聘工作按照報(bào)名與資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

1、報(bào)名方式和報(bào)名時(shí)間

本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名方式，應(yīng)聘人員本人攜帶報(bào)名材料到揚(yáng)子江北路226號303辦公室報(bào)名。不得由他人代報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間：

2024年11月11日9:00—11月20日16:00（不含節(jié)假日），逾期不予補(bǔ)報(bào)。

報(bào)考人員如對資格初審意見有異議，請及時(shí)提出陳述申辯，聯(lián)系電話：0514-87053106。

2、報(bào)名注意事項(xiàng)

（1）報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告和相關(guān)要求，按公告要求如實(shí)填寫有關(guān)信息，在招聘全過程對自己報(bào)名信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé)。報(bào)名所需上傳材料詳見（附件2）。

（2）凡弄虛作假或其他原因造成不符合招聘條件的，在任一環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。在招聘全過程，如因所填寫內(nèi)容不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不全面而影響考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。

（3）招聘崗位的筆試按實(shí)際報(bào)考人數(shù)開考。

（二）筆試

1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。未按準(zhǔn)考證指定考試時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試的，視為自動(dòng)放棄。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。

2.筆試的形式和內(nèi)容。筆試采取閉卷考試。筆試科目為《綜合知識和能力素質(zhì)》。

考試不指定輔導(dǎo)用書，并且未授權(quán)任何機(jī)構(gòu)開展考前輔導(dǎo)。

（三）體能測試

測試項(xiàng)目為：4*10米往返跑、立定跳遠(yuǎn)兩項(xiàng)。標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》執(zhí)行，具體見附件3。體能測試采用百分制計(jì)分，各小項(xiàng)相加后取平均分計(jì)入總分。體能測試合格者進(jìn)入面試。

參加體能測試人員必須結(jié)合本人身體狀況，如本人身體狀況欠佳、不宜參加體能測試的，應(yīng)當(dāng)自動(dòng)放棄。

   （四）面試

對筆試合格分?jǐn)?shù)線及以上人員，按各招聘崗位計(jì)劃數(shù)3倍的比例（不足該比例的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)），以考生筆試成績從高分到低分確定參加面試的人選（含同分并列者）。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考查考生的綜合能力素質(zhì)與崗位的匹配性。采用百分制計(jì)分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績不合格者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)；面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（五）總成績計(jì)算方式

（1）按體能測試成績占30%、筆試成績占30％、面試成績占40％的比例，采用百分制計(jì)算合成總成績；

（2）所有成績均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按照“四舍五入”辦法處理。

（六）體檢

根據(jù)考試總成績，按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如考生考試總成績相同，以面試的成績從高分到低分確定參加體檢人員；如該成績?nèi)匀幌嗤�，由筆試成績從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行執(zhí)行。

（七）考察與公示

體檢合格人員的考察工作由招聘單位按照有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。因體檢或考察不合格等出現(xiàn)計(jì)劃缺額時(shí)，根據(jù)招錄單位研究確定后按該崗位入圍考生考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

考察結(jié)束后，將根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員名單并進(jìn)行公示，期限為5個(gè)工作日，接受社會(huì)和考生監(jiān)督。

（八）聘用及待遇

公示期滿無異議后，對符合聘用條件的人員辦理有關(guān)聘用手續(xù)，招聘人員采取第三方勞務(wù)派遣用工方式，與勞務(wù)公司簽訂派遣合同。人員薪酬按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。聘用的社會(huì)在職人員，如與原單位涉及勞動(dòng)糾紛，由本人負(fù)責(zé)處理。

三、紀(jì)律監(jiān)督

本次公開招聘工作，將嚴(yán)格貫徹“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律、嚴(yán)格程序標(biāo)準(zhǔn)，主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。監(jiān)督舉報(bào)電話：0514-87985113。

四、未盡事宜按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、本公告由揚(yáng)州市蜀岡-瘦西湖風(fēng)景名勝區(qū)社會(huì)治理局負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名咨詢電話：0514-87053106

 

附件1：2024年11月?lián)P州市蜀岡-瘦西湖風(fēng)景名勝區(qū)公開招聘工作人員職位簡介表.xlsx

附件2：報(bào)名資格初審材料清單.docx

附件3：體能測試標(biāo)準(zhǔn).xlsx

 

 

 

      揚(yáng)州市蜀岡-瘦西湖風(fēng)景名勝區(qū)社會(huì)治理局

                                           2024年11月8日          

 

 

 

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