和源公考 --- 揚(yáng)州公職考試培訓(xùn)本土優(yōu)勢(shì)機(jī)構(gòu) 部隊(duì)考軍校資料 設(shè)為首頁(yè) | 加入收藏
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  • 祝賀和源2017年揚(yáng)州事業(yè)招聘面試培訓(xùn)班學(xué)員朱鴻民(報(bào)考崗位:寶應(yīng)縣體育運(yùn)動(dòng)管理中心)獲得事業(yè)面試狀元!面試得分84.4分,位列揚(yáng)州地區(qū)1717位事業(yè)面試考生第一名!
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    日期:2017-03-26 15:32:39  來(lái)源:本站整理

    儀征市2017年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

        根據(jù)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要,按照國(guó)家、省和揚(yáng)州市有關(guān)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員規(guī)定,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員共85名,特制定簡(jiǎn)章如下:

        一、報(bào)考條件
       (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;
       (二)遵守憲法和法律;
       (三)具有良好的品行;
       (四)符合《儀征市2017年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位條件簡(jiǎn)介表(A)、(B)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位簡(jiǎn)介表》,附后)中各崗位所規(guī)定的具體資格條件;
       (五)具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件,年齡為18周歲以上、35周歲以下(1981年3月24日至1999年3月28日期間出生,其他限定的年齡計(jì)算參照此方法進(jìn)行);全日制普通高等院校2017年碩士及以上學(xué)位應(yīng)屆畢業(yè)研究生(非在職),年齡可放寬至40周歲(1976年3月24日及以后出生);
       (六)“面向服務(wù)滿3年大學(xué)生村官”招聘的崗位,招聘對(duì)象為:2014年及以前省選聘、期滿考核合格(考核截止日期為2017年8月31日),現(xiàn)仍在儀征市村(社區(qū))任職的大學(xué)生村官;
       (七)取得祖國(guó)大陸全日制普通高等院校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳等部門(mén)蘇人社發(fā)〔2012〕418號(hào)文件有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
       (八)符合招聘簡(jiǎn)章規(guī)定的其他條件。
        應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位以及與該單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
        在讀的全日制普通大中專(zhuān)院校非2017年應(yīng)屆畢業(yè)生,現(xiàn)役軍人,試用期內(nèi)的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員,不得報(bào)考。
        尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,具有本簡(jiǎn)章有關(guān)“考察”參照標(biāo)準(zhǔn)所列不合格情形之一的人員,以及按照有關(guān)規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位相關(guān)崗位的人員,不得報(bào)考。
        二、招聘單位、招考崗位條件
        可通過(guò)以下網(wǎng)站查詢(xún)《儀征市2017年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位條件簡(jiǎn)介表(A)、(B)》:
        儀征黨建(dj.yizheng.gov.cn);
        儀征市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(hrss.yizheng.gov.cn)。
        三、招聘程序和方法
        招聘工作按照?qǐng)?bào)名、筆試、面試(專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試)、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。
       (一)報(bào)名與資格初審
        1、報(bào)名方式及時(shí)間
        考試報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi),通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)考人員在儀征市組織和人社部門(mén)指定網(wǎng)站(揚(yáng)州人事考試網(wǎng))上按崗位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫(xiě)本人信息。
        報(bào)名、照片上傳時(shí)間:
        2017年3月24日09∶00-3月28日16∶00;
        資格初審時(shí)間:
        2017年3月24日09∶00-3月30日16∶00;
        繳費(fèi)時(shí)間:
        2017年3月24日09∶00-3月31日16∶00。
        報(bào)名網(wǎng)址:揚(yáng)州人事考試網(wǎng)(www.yzrsks.com
        報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息48小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審,通過(guò)資格初審的,不能再報(bào)考其他崗位。通過(guò)初審后進(jìn)行繳費(fèi),完成繳費(fèi)后,報(bào)名方為有效。報(bào)考人員使用開(kāi)通網(wǎng)上支付功能的銀行卡在網(wǎng)上繳納有關(guān)費(fèi)用。
        2、報(bào)名注意事項(xiàng)
       (1)報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū),應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示,如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)有關(guān)信息,并上傳本人近期免冠正面2寸(35×45毫米)電子證件照片(jpg格式,大小為20Kb以下)。
        報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格乃至聘用資格。
       (2)報(bào)名前,請(qǐng)務(wù)必認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章及其《崗位簡(jiǎn)介表》,弄清具體規(guī)定,遵循相關(guān)要求,準(zhǔn)確選報(bào)崗位。本簡(jiǎn)章及崗位規(guī)定的報(bào)考資格條件,報(bào)考人員需在2017年3月28日(全日制普通大中專(zhuān)院校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)證書(shū)<學(xué)位證書(shū)>取得時(shí)間、2017年畢業(yè)的留學(xué)人員學(xué)位證書(shū)及教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證材料取得時(shí)間、報(bào)考對(duì)象相關(guān)年限計(jì)算截止時(shí)間等為2017年8月31日)及以前具備。
       (3)報(bào)考人員只能選擇《崗位簡(jiǎn)介表》中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名;報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證;資格未初審或資格初審未通過(guò)的,在報(bào)名時(shí)間截止(3月28日16∶00)前可以改報(bào)其他崗位。
        考生應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)盡早選擇崗位進(jìn)行報(bào)名,以便在資格審查未通過(guò)時(shí),可及時(shí)改報(bào)其他崗位。
        筆試考區(qū)安排及其有關(guān)要求,詳見(jiàn)考生報(bào)名須知(揚(yáng)州人事考試網(wǎng):www.yzrsks.com)。
       (4)在職人員特別是在職中小學(xué)教師報(bào)名前應(yīng)征得所在單位同意,2017年畢業(yè)的定向生、委培生報(bào)名前應(yīng)征得定向單位、委培單位同意,外省生源的師范類(lèi)應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名前應(yīng)征得畢業(yè)學(xué)校同意,前述同意報(bào)考的證明需及時(shí)提供,最遲必須在領(lǐng)取體檢通知書(shū)時(shí)提供,其中事業(yè)單位試用期人員最遲必須在報(bào)考資格復(fù)審時(shí)提交。
        儀征市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員(含試用期人員)須在報(bào)名時(shí)提交本人所在單位及其主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明。
        如在上述規(guī)定的時(shí)限內(nèi),不能提交的,視為該考生自動(dòng)放棄報(bào)考資格。
       (5)報(bào)名結(jié)束后,達(dá)不到《崗位簡(jiǎn)介表》規(guī)定開(kāi)考比例的崗位,按規(guī)定的程序、辦法相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃,直至取消該崗位。有關(guān)崗位招聘計(jì)劃核減、取消情況,報(bào)經(jīng)揚(yáng)州市公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)后,及時(shí)在儀征黨建、儀征市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公布;報(bào)考被取消崗位并通過(guò)該崗位資格審查且繳費(fèi)成功的人員,可于4月1日09:00-16:00重新登錄揚(yáng)州人事考試網(wǎng)改報(bào)其他符合條件的崗位。
       (6)享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,先在網(wǎng)上繳費(fèi),于2017年4月17日-18日憑相關(guān)單位出具的證明到揚(yáng)州市人事考試管理辦公室(揚(yáng)州市百祥路6號(hào)),經(jīng)其審核確認(rèn)后辦理減免報(bào)名費(fèi)用手續(xù)。
       (7)通過(guò)報(bào)名資格初審的報(bào)考人員,須及時(shí)繳納報(bào)名費(fèi)用,逾期未繳費(fèi)視作報(bào)名無(wú)效。
        3、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
        報(bào)考人員應(yīng)在2017年4月11日-14日自行登錄揚(yáng)州人事考試網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。
        4、資格初審
        考生年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、工作經(jīng)歷等報(bào)考資格初審工作由市組織和人社部門(mén)統(tǒng)籌負(fù)責(zé)。報(bào)名期間,市組織和人社部門(mén)公布咨詢(xún)電話,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)安排專(zhuān)人值班,回答報(bào)考人員的咨詢(xún),確保報(bào)考咨詢(xún)電話暢通。資格初審期間,各審核部門(mén)(單位)根據(jù)招聘簡(jiǎn)章規(guī)定的報(bào)考資格要求和崗位所需條件,依據(jù)網(wǎng)上報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行資格審查,并在報(bào)考人員提交報(bào)名信息后48小時(shí)內(nèi)提出審查意見(jiàn)。對(duì)符合報(bào)考條件的,不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過(guò)資格審查的,應(yīng)說(shuō)明理由;對(duì)填報(bào)材料不全或需報(bào)考人員補(bǔ)充說(shuō)明的事項(xiàng),應(yīng)注明缺失或需說(shuō)明的內(nèi)容,并退回報(bào)考人員補(bǔ)充。
        對(duì)通過(guò)報(bào)名資格審查的人員,各審核部門(mén)(單位)應(yīng)下載留存報(bào)考者的報(bào)名信息,以供面試(專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試)前資格復(fù)審時(shí)使用。
       (二)筆試
        筆試全部采取閉卷考試方式。
        1、各招聘崗位的筆試公共科目詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》。
       (1)在《崗位簡(jiǎn)介表(A)》中,筆試公共科目與省統(tǒng)一筆試科目一致,分別為:
        管理類(lèi)崗位考核“綜合知識(shí)和能力素質(zhì)(管理類(lèi)崗位)”;工勤技能類(lèi)崗位考核“綜合知識(shí)和能力素質(zhì)(工勤技能類(lèi)崗位)”;專(zhuān)業(yè)技術(shù)各類(lèi)(法律類(lèi),計(jì)算機(jī)類(lèi),經(jīng)濟(jì)類(lèi)—會(huì)計(jì)、審計(jì),其他類(lèi))崗位分別對(duì)應(yīng)考核各通用類(lèi)別專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位“綜合知識(shí)和能力素質(zhì)”(其中,其他類(lèi)與管理類(lèi)崗位筆試試卷相同)。公共科目考試要求參見(jiàn)《江蘇省2017年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員公共科目筆試考試大綱》。
       (2)在《崗位簡(jiǎn)介表(B)》中,筆試公共科目為教育教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和基本素養(yǎng),主要測(cè)試教育學(xué)、心理學(xué),適當(dāng)測(cè)試綜合知識(shí)。教育學(xué)、心理學(xué)側(cè)重考核教師應(yīng)知、應(yīng)會(huì)的相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)和基本理論;綜合知識(shí)考試范圍參考《江蘇省2017年省屬事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘人員公共科目筆試考試大綱》相關(guān)要求。
        公共科目筆試采用百分制計(jì)分,均不指定輔導(dǎo)用書(shū)。
        2、時(shí)間及安排:
        2017年4月15日上午
        報(bào)考《崗位簡(jiǎn)介表(A)》崗位的考生按照各自所報(bào)崗位規(guī)定的筆試公共科目分別考核:
        管理類(lèi)崗位考核“綜合知識(shí)和能力素質(zhì)(管理類(lèi)崗位)”;工勤技能類(lèi)崗位考核“綜合知識(shí)和能力素質(zhì)(工勤技能類(lèi)崗位)”;專(zhuān)業(yè)技術(shù)各類(lèi)(法律類(lèi),計(jì)算機(jī)類(lèi),經(jīng)濟(jì)類(lèi)—會(huì)計(jì)、審計(jì),其他類(lèi))崗位分別對(duì)應(yīng)考核各通用類(lèi)別專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位“綜合知識(shí)和能力素質(zhì)”(其中,其他類(lèi)與管理類(lèi)崗位筆試試卷相同)。
        報(bào)考《崗位簡(jiǎn)介表(B)》崗位的考生考核:
        教育教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)和基本素養(yǎng)。
        考生應(yīng)按照筆試準(zhǔn)考證上確定的具體時(shí)間和地點(diǎn)及有關(guān)要求參加筆試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證,身份證必須與報(bào)名時(shí)所使用的身份證姓名、公民身份號(hào)碼相一致,否則不得進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
       (三)面試(專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試)人選確定和報(bào)考資格復(fù)審
       (1)面試(專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試)人選確定
        筆試結(jié)束后,市組織和人社部門(mén)分別確定《崗位簡(jiǎn)介表(A)》和《崗位簡(jiǎn)介表(B)》崗位的公共科目筆試合格分?jǐn)?shù)線。該合格分?jǐn)?shù)線及以上人員,按各招聘崗位計(jì)劃數(shù)3倍的比例(不足該比例的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)),以考生公共科目筆試成績(jī),從高分到低分確定參加面試(限報(bào)考《崗位簡(jiǎn)介表〈A〉》人員)或?qū)I(yè)水平測(cè)試(限報(bào)考《崗位簡(jiǎn)介表〈B〉》人員)的人選(含同分并列者)。各崗位之間不進(jìn)行調(diào)劑。
       (2)報(bào)考資格復(fù)審
        面試(專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試)前,對(duì)面試(專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試)人選進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)審。考生年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、工作經(jīng)歷等報(bào)考資格復(fù)審工作由市組織和人社部門(mén)統(tǒng)籌負(fù)責(zé)。
        資格復(fù)審時(shí),報(bào)名者應(yīng)提供招聘簡(jiǎn)章及崗位要求的相關(guān)證明材料。其中,全日制普通大中專(zhuān)院校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供本人身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(指已與用人單位簽約的大學(xué)生)等;其他報(bào)名者還須提供本人身份證、畢業(yè)證書(shū)等。報(bào)考條件中有其他具體要求的(如學(xué)位證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格、工作經(jīng)歷等),還須提供對(duì)應(yīng)資質(zhì)材料。上述材料均要出示原件并提供復(fù)印件。
        復(fù)審不合格的,取消面試(專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試)資格。因復(fù)審不合格等出現(xiàn)缺額時(shí),在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)面試(專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試)人選(含同分并列者)直至面試(專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試)名單公布。
       (四)面試(專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試)
        《崗位簡(jiǎn)介表(A)》,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試采用百分制計(jì)分,按規(guī)定考生的面試成績(jī)不得低于50分(其中,形不成競(jìng)爭(zhēng)崗位的考生,面試成績(jī)不得低于60分),否則不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
        《崗位簡(jiǎn)介表(B)》,采取專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試的方式進(jìn)行。由市組織和人社部門(mén)會(huì)同招聘單位組織實(shí)施,招聘單位按統(tǒng)一要求制定并公布實(shí)施辦法。專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試采用百分制計(jì)分,設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線,具體在實(shí)施辦法中公布(包括構(gòu)成、權(quán)重和分值等;其中,進(jìn)行專(zhuān)業(yè)能力素質(zhì)考核形不成競(jìng)爭(zhēng)崗位的考生,專(zhuān)業(yè)能力素質(zhì)考核成績(jī)須在60分及以上),成績(jī)不合格者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
       (五)體檢
        符合上述“(四)面試(專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試)”有關(guān)最低合格標(biāo)準(zhǔn)的人員:
        參加面試者,按其公共科目筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例,采用百分制計(jì)算合成總成績(jī)。
        參加專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試者,按其公共科目筆試成績(jī)占40%、專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試成績(jī)占60%的比例(如專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試分別進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識(shí)筆試和專(zhuān)業(yè)能力素質(zhì)考核的,則按其公共科目筆試成績(jī)占30%、專(zhuān)業(yè)水平測(cè)試成績(jī)占70%的比例)采用百分制計(jì)算合成總成績(jī)。
        根據(jù)入圍考生考試總成績(jī),按用人單位招聘崗位計(jì)劃數(shù)1︰1的比例,從高分到低分確定參加體檢人員。如其中同一崗位考生考試總成績(jī)相同,以4月15日進(jìn)行筆試的成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員;如該成績(jī)?nèi)匀幌嗤,則另行增加筆試并從高分到低分確定參加體檢人員。
        體檢工作由市組織和人社部門(mén)統(tǒng)一負(fù)責(zé),按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。
       (六)考察
        體檢合格人員的考察工作由招聘單位和所屬主管部門(mén)參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察(政審)規(guī)定組織實(shí)施,主管部門(mén)統(tǒng)籌負(fù)責(zé),市組織和人社部門(mén)負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)和檢查。
        因體檢或考察不合格等出現(xiàn)計(jì)劃缺額時(shí),均按該崗位入圍考生考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
       (七)公示
        考察合格者,各招聘崗位擬聘用人員名單由市組織和人社部門(mén)在儀征黨建、儀征市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示,期限為7個(gè)工作日,接受社會(huì)和考生監(jiān)督。
       (八)聘用
        公示期滿,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù)。由招聘單位將相關(guān)材料經(jīng)主管部門(mén)審核后,按人事管理分工,分別報(bào)市組織、人社部門(mén)核準(zhǔn)并核發(fā)聘用資格通知書(shū),準(zhǔn)予聘用的人員持聘用資格通知書(shū)等材料辦理報(bào)到手續(xù)。領(lǐng)取聘用資格通知書(shū)時(shí),全日制普通大中專(zhuān)院校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件及復(fù)印件,2017年畢業(yè)的留學(xué)人員須提供學(xué)位證書(shū)、教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證材料原件及復(fù)印件。獲準(zhǔn)被聘用的人員如與有關(guān)單位簽有勞動(dòng)合同(聘用協(xié)議等)或存有其他人事勞動(dòng)等關(guān)系,在正式聘用前,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合聘用條件的,不予聘用。聘用資格核準(zhǔn)后放棄聘用資格的不再遞補(bǔ)。
        聘用工作按照事業(yè)單位崗位聘用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
        四、聘后管理及待遇
        聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期制度(初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的,試用期為12個(gè)月)。試用期滿經(jīng)考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消正式聘用資格,自謀職業(yè)。聘用待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
        五、紀(jì)律與監(jiān)督
        招聘工作堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的有關(guān)政策和工作紀(jì)律。堅(jiān)持招聘政策、招聘崗位、資格條件、考試成績(jī)、聘用結(jié)果面向社會(huì)公開(kāi),自覺(jué)接受社會(huì)的監(jiān)督,增強(qiáng)招聘工作的公開(kāi)性和透明度。邀請(qǐng)紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)對(duì)招聘工作全過(guò)程進(jìn)行檢查、監(jiān)督。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話:儀征市紀(jì)委(監(jiān)察局)0514-83441100,儀征市委組織部0514-83439731, 儀征市監(jiān)察局駐儀征市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)察室0514-80851042。
        六、本簡(jiǎn)章中“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包括本項(xiàng),未盡事宜按照國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本簡(jiǎn)章由中共儀征市委組織部、儀征市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋
     
        政策咨詢(xún)電話:  0514-83441288
                        0514-83411727、80850017
        網(wǎng)絡(luò)報(bào)名技術(shù)咨詢(xún)電話:0514-80829370      
     
     
     
    中共儀征市委組織部
    儀征市人力資源和社會(huì)保障局
    2017年3月17日

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    作者:佚名
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