高郵市公安局招聘留置看護(hù)警務(wù)輔助人員公告

 因公安工作需要，根據(jù)《江蘇省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理?xiàng)l例》《江蘇省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法》等有關(guān)規(guī)定，高郵市公安局面向社會(huì)公開(kāi)招聘19名留置看護(hù)警務(wù)輔助人員�，F(xiàn)公告如下：

一、基本條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；

（二）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,遵守國(guó)家法律法規(guī)；

（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

（四）自愿從事留置看護(hù)警務(wù)輔助工作，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和組織紀(jì)律性，能夠保守國(guó)家秘密和警務(wù)工作秘密；

（五）具有符合崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力；

（六）男性，高中及以上學(xué)歷，年齡在18周歲至40周歲之間(1981年12月16日至2004年12月16日期間出生)；

（七）國(guó)家、省、市規(guī)定的應(yīng)當(dāng)具備的其他條件；

（八）具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案；

2.曾被行政拘留、司法拘留；

3.曾因違法違紀(jì)，被開(kāi)除、辭退、解除勞動(dòng)合同；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象；

5.從事留置看護(hù)警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職；

6.國(guó)家、省、市規(guī)定的不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

二、回避情形

公安機(jī)關(guān)民警和職工的配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親人員，不得報(bào)考該民警、職工同一部門崗位，或者有直接管理、直接利害關(guān)系的崗位。

三、招聘崗位及要求

招聘留置看護(hù)崗位警務(wù)輔助人員19名，主要協(xié)助民警配合市紀(jì)委開(kāi)展留置看護(hù)工作，實(shí)行閉環(huán)管理。

四、招聘程序和方式

招聘工作按照?qǐng)?bào)名和資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名和資格審查

自公告發(fā)布之日起接受報(bào)名，本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，應(yīng)聘人員本人攜帶報(bào)名材料，到指定地點(diǎn)參加報(bào)名，不得由他人代報(bào)名。

1.報(bào)名時(shí)間地點(diǎn)：

報(bào)名時(shí)間：工作日上午8:15—11:45；下午14：00—17:30。

報(bào)名地點(diǎn)：高郵市公安局（海潮東路66號(hào)）院內(nèi)北側(cè)主樓巡特警大隊(duì)三樓綜合科

聯(lián)系方式：0514-84066510

2.報(bào)名材料：

（1）高郵市公安局公開(kāi)招聘留置看護(hù)警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表；

（2）身份證（有效期內(nèi)）原件及復(fù)印件1份；

（3）戶口簿（戶主及本人內(nèi)頁(yè)）原件及復(fù)印件1份；

（4）學(xué)歷證明（畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等，其中大專及以上學(xué)歷還需提供學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表）原件及復(fù)印件1份；

（5）近期一寸免冠正面彩色照片（證件照）3張；

（6）“無(wú)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪”證明原件；

（7）個(gè)人征信報(bào)告原件。

3.報(bào)名注意事項(xiàng)：

（1）報(bào)名前，請(qǐng)務(wù)必認(rèn)真閱讀本公告及崗位要求等，弄清具體規(guī)定，遵循相關(guān)要求。

（2）應(yīng)聘人員應(yīng)按崗位要求，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫年齡、戶籍、學(xué)歷、專業(yè)等報(bào)名信息，所填信息須與本人所持有效證件、證書(shū)等保持一致。提供虛假報(bào)考信息及證明材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格；

（3）為落實(shí)疫情防控要求，應(yīng)聘人員報(bào)名當(dāng)天應(yīng)持有48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明、經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3°C，并無(wú)干咳等異常癥狀，全程佩戴一次性醫(yī)用外科口罩。

本次招聘崗位不限開(kāi)考比例，在公告發(fā)布7個(gè)工作日之后，根據(jù)報(bào)名情況適時(shí)啟動(dòng)考試程序，具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)。本招聘為長(zhǎng)期招聘，未招滿的崗位繼續(xù)接受報(bào)名，報(bào)名截止時(shí)間至2023年12月16日，期間崗位招滿即止。招聘動(dòng)態(tài)和崗位空缺等情況及時(shí)公布。

（二）考試

1.體能測(cè)試：

體能測(cè)試人員確定：報(bào)名資格審查合格者進(jìn)入體能測(cè)試。

參加體能測(cè)試的人員需進(jìn)行立定跳遠(yuǎn)、10米×4往返跑兩項(xiàng)體能測(cè)試。體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)：男性立定跳遠(yuǎn)達(dá)到1.9米（含）以上、10米×4往返跑14〃00（含）以內(nèi)。

相關(guān)要求：參加體能測(cè)試人員必須結(jié)合本人身體狀況，如本人身體狀況欠佳、不宜參加體能測(cè)試的，應(yīng)當(dāng)自動(dòng)放棄參加。

2.面試：

面試人員確定：體能測(cè)試結(jié)束后，對(duì)體能達(dá)標(biāo)人員，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)3倍的比例（不足該比例的以實(shí)際人數(shù)為準(zhǔn)），以考生體能成績(jī)，從高分到低分確定參加面試的人選(含同分并列者)。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，采用百分制計(jì)分，設(shè)60分為合格線，面試成績(jī)合格者方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試主要考察應(yīng)聘人員語(yǔ)言表達(dá)、溝通交流和應(yīng)變能力等綜合素質(zhì)和崗位匹配度。

（三）體檢

根據(jù)面試成績(jī)，按照崗位計(jì)劃數(shù)1︰1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員，末位并列時(shí)，以加試成績(jī)從高分到低分確定參加體檢人員（加試以筆試形式進(jìn)行）。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等文件規(guī)定執(zhí)行。

體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（四）考察

體檢合格人員的考察工作由市公安局參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察（政審）規(guī)定組織實(shí)施。

（五）公示

考察合格者，擬聘用人員名單將在高郵市人民政府網(wǎng)站（http://gaoyou.yangzhou.gov.cn）新聞中心公示公告欄進(jìn)行公示，公示期5日，接受社會(huì)和考生監(jiān)督。

（六）聘用

公示期滿，符合聘用條件的，由市公安局辦理聘用手續(xù)，并報(bào)市人社局、市紀(jì)委和揚(yáng)州市公安局備案。獲準(zhǔn)被聘用的人員如與有關(guān)單位簽有勞動(dòng)合同（聘用協(xié)議）或存有其他人事勞動(dòng)關(guān)系，在聘用前，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合聘用條件的，不予聘用。

考生的考試成績(jī)六個(gè)月內(nèi)有效。在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)中因報(bào)考人員不符合條件或主動(dòng)放棄導(dǎo)致招聘計(jì)劃缺額時(shí)，按考生面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

五、福利待遇

正式錄用的警務(wù)輔助人員享受“五險(xiǎn)一金”，其工資及福利待遇由市紀(jì)委核準(zhǔn)統(tǒng)籌發(fā)放。

六、紀(jì)律監(jiān)督

應(yīng)聘者應(yīng)保持通訊暢通，因手機(jī)通訊不暢、信息填寫錯(cuò)誤無(wú)法聯(lián)系、不按要求回復(fù)、屏蔽群發(fā)短信、無(wú)故掛斷電話、不接聽(tīng)電話、未及時(shí)查收短信、聯(lián)系方式變更等原因造成未按約定時(shí)間參加招聘相關(guān)環(huán)節(jié)的，責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。招聘工作實(shí)行自律制度，即應(yīng)聘人員要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，未如實(shí)提供報(bào)名資料，未按規(guī)定參加考試、體檢的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，一律取消資格，5年內(nèi)不得報(bào)考公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員崗位。

本次公開(kāi)招聘接受市紀(jì)委監(jiān)委派駐市公安局紀(jì)檢監(jiān)察組和社會(huì)監(jiān)督，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：0514-84066070。

七、其他

此次招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)，不委托任何代辦機(jī)構(gòu)�？荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本公告由高郵市公安局政治處負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0514-84066510

附件：高郵市公安局公開(kāi)招聘留置看護(hù)警務(wù)輔助人員報(bào)名登記表.doc

 

高郵市公安局

2022年12月16日

 

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